Le Ministère de l’Equipement et de l’Eau, acteur majeur de la gestion des ressources hydriques et de l’infrastructure publique, ouvre un appel à candidature pour la création de neuf postes de chef de service. Ces postes sont stratégiques pour la mise en œuvre des projets d’aménagement, de modernisation des réseaux d’eau potable, de gestion des eaux usées, ainsi que de maintenance des équipements publics. Les chefs de service auront la responsabilité de coordonner les équipes techniques, de superviser les travaux sur le terrain, d’assurer le respect des normes de qualité et de sécurité, et de gérer les budgets alloués aux projets. Ils devront également collaborer étroitement avec les partenaires publics et privés, les collectivités locales, ainsi qu’avec les organismes de financement pour garantir la réussite des missions. Les missions principales comprennent :

• Planification et pilotage des projets d’infrastructure et de gestion de l’eau.
• Suivi budgétaire et contrôle des dépenses.
• Supervision des équipes techniques et des sous-traitants.
• Élaboration de rapports d’avancement et de recommandations.
• Veille réglementaire et mise en conformité des projets.

Les candidats doivent présenter un dossier complet comprenant un CV détaillé, une lettre de motivation, ainsi que les pièces justificatives attestant de leur expérience et de leurs compétences. La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 22 août 2025 à 16h30. Les dossiers seront examinés par le comité de sélection, et les candidats retenus seront convoqués pour un entretien oral. Le ministère s’engage à garantir un processus transparent et équitable, conformément aux principes de la fonction publique. Les postes sont ouverts à tous les citoyens marocains titulaires d’un diplôme de niveau Bac+3 minimum, avec une expérience professionnelle pertinente dans les domaines de l’ingénierie, de la gestion de projets ou de la maintenance des équipements publics. Les compétences techniques requises incluent la maîtrise des logiciels de gestion de projet, la connaissance des normes ISO et des réglementations en matière d’eau et d’infrastructure, ainsi qu’une capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les parties prenantes. Les candidats doivent également démontrer une forte éthique professionnelle, une capacité d’analyse et une aptitude à résoudre les problèmes complexes. Le ministère offre un environnement de travail stimulant, des possibilités de développement professionnel, ainsi qu’une rémunération compétitive en fonction de l’expérience et des qualifications. Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur candidature via le portail officiel du ministère avant la date limite. Pour toute question relative à l’appel à candidature, les candidats peuvent contacter le service des ressources humaines du ministère par téléphone ou par courrier postal. Le ministère de l’Equipement et de l’Eau remercie par avance les candidats pour leur intérêt et leur engagement envers le développement durable et la qualité des services publics.