Le Secrétaire Générale du MENPS joue un rôle central dans la gestion quotidienne du ministère de l’Éducation nationale, du Préscolaire et des Sports. En tant que bras droit du Ministre, elle/il est responsable de la coordination et de la supervision des activités administratives, de la gestion des dossiers ministériels, de la préparation des réunions, de la rédaction des procès-verbaux et de la diffusion des décisions officielles. Le poste exige une excellente maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) ainsi qu’une connaissance approfondie des procédures administratives et des réglementations en vigueur dans le secteur public.

Les principales missions du Secrétaire Générale comprennent :

• Assurer la gestion administrative du ministère, y compris la tenue des dossiers, la rédaction des courriers officiels et la mise à jour des bases de données.
• Coordonner les réunions ministérielles, préparer les ordres du jour, rédiger les procès-verbaux et assurer le suivi des décisions prises.
• Superviser les équipes administratives, répartir les tâches, évaluer les performances et assurer la formation continue du personnel.
• Garantir la conformité des procédures administratives avec les normes légales et réglementaires, et mettre en place des améliorations continues.
• Assurer la liaison avec les autres ministères, les organismes publics et les partenaires externes, en représentant le MENPS lors d’événements officiels.
• Contribuer à la mise en œuvre des projets stratégiques du ministère, en collaborant avec les responsables de programmes et en assurant le suivi budgétaire.

Le candidat idéal possède une solide expérience en gestion administrative, une excellente capacité d’organisation, une forte aptitude à la communication et une connaissance approfondie du secteur public. Il/elle doit également faire preuve de discrétion, de rigueur et d’une grande capacité à travailler sous pression.

Les conditions de travail sont conformes aux dispositions de la fonction publique, avec un statut de cadre supérieur. Le poste est à temps plein, avec un régime de travail fixe, et offre des avantages sociaux compétitifs, y compris la prise en charge des frais de transport, une mutuelle santé et un régime de retraite conforme aux normes publiques.

Le processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes : dépôt de candidature en ligne, sélection des dossiers, entretien(s) de sélection, et éventuellement évaluation psychométrique. Les candidats doivent soumettre un CV détaillé, une lettre de motivation, ainsi que les pièces justificatives requises (certificats de diplômes, attestations d’expérience, etc.). La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 4 novembre 2025 à 16h30.

Le MENPS encourage la diversité et l’inclusion, et invite les candidats qualifiés, quel que soit leur origine, à postuler. Les candidats retenus bénéficieront d’une intégration structurée, d’un accompagnement professionnel et d’opportunités de développement de carrière au sein du ministère.