Orange Maroc, acteur majeur du secteur des télécommunications au Maroc, propose une gamme complète de services mobiles, fixes, cybersécurité et mobile money. Dans ce contexte, le Senior Marketing Manager B2B Connectivité aura pour mission principale de définir et d’exécuter la stratégie marketing globale de la connectivité B2B. Il devra concevoir des plans marketing ciblés pour les produits et services de connectivité, en alignement avec les objectifs de croissance de l’entreprise.

Les responsabilités incluent l’analyse des tendances du marché, la veille concurrentielle, la gestion de campagnes marketing (lancement, suivi, optimisation), l’interprétation des KPI et l’ajustement stratégique. Le manager devra également piloter la coordination interservices, assurer la gestion de projets marketing, et maintenir une forte culture d’innovation dans la promotion de la connectivité.

En matière de gestion financière, le poste requiert une maîtrise de la gestion de P&L, la capacité à mesurer l’impact des campagnes sur le chiffre d’affaires et à ajuster les budgets en conséquence. Le manager sera responsable du lancement de nouveaux produits, de la définition des stratégies de go-to-market, et de la coordination avec les équipes commerciales et techniques pour garantir une mise sur le marché fluide et efficace.

Le leadership est un élément clé : le candidat devra diriger une équipe marketing B2B, fixer des objectifs clairs, suivre les performances individuelles et collectives, et favoriser le développement des compétences de l’équipe. Il devra également promouvoir une culture d’innovation, encourager les initiatives créatives et maintenir un environnement de travail collaboratif et motivant.

La promotion des solutions B2B se fera à travers la participation à des salons professionnels, des séminaires clients, des webinaires et des workshops. Le manager devra renforcer la notoriété de la marque Orange Maroc en tant que partenaire IT de confiance pour les entreprises, en mettant en avant les solutions de connectivité et les avantages concurrentiels.

Les qualifications requises comprennent un Bac+5 en Marketing, Télécommunications, Management ou équivalent, ainsi qu’une expérience confirmée de 8 à 10 ans en marketing B2B, idéalement dans le secteur des télécoms ou IT. Le candidat doit démontrer une expertise en stratégie marketing, gestion de P&L, lancement de produits et management d’équipe.

Les compétences clés comprennent la connaissance des produits et services de connectivité, l’élaboration et la mise en œuvre de plans marketing ciblés, l’analyse des tendances et de la concurrence, la gestion de campagnes marketing, l’interprétation des KPI, le leadership d’équipes, l’organisation de projets marketing, l’innovation promotionnelle, la maîtrise des outils digitaux, CRM et analytics, ainsi qu’une orientation client forte.

Le processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes : pré-sélection de CV, entretiens AI, entretiens humains avec Orange Maroc, et enfin la décision finale. Le poste est proposé en CDI, à temps plein, avec un type de travail présentiel (OS) basé à Casablanca.

Orange Maroc, en tant que semi-public, offre un environnement inclusif, une mission stimulante et des valeurs fortes telles que la bienveillance, l’authenticité et l’audace. Le candidat retenu bénéficiera d’une carrière enrichissante au sein d’une entreprise leader dans le secteur des télécommunications, avec des opportunités de développement professionnel et de contribution à des projets d’envergure nationale.