Orange Maroc, filiale semi‑publique du groupe Orange, est l’un des leaders du secteur des télécommunications au Maroc. En tant qu’opérateur mobile et fixe, il propose une gamme complète de services incluant la connectivité, la cybersécurité et le mobile money. Le poste de Senior Manager Marketing Connectivité B2B est situé à Casablanca et relève d’un contrat à durée indéterminée (CDI) en présentiel (OS).

Le titulaire du poste sera responsable de la stratégie marketing B2B, de la gestion du P&L, du lancement de nouveaux produits de connectivité, et du management d’équipes pluridisciplinaires. Il devra élaborer des plans marketing ciblés, analyser les tendances du marché et la concurrence, interpréter les KPI, et ajuster les stratégies en conséquence. La connaissance approfondie des produits et services de connectivité, ainsi que la maîtrise des outils digitaux, CRM et analytics, sont essentielles pour réussir dans ce rôle.

Les responsabilités clés comprennent :

• Définir et mettre en œuvre des plans marketing ciblés pour les solutions de connectivité.
• Analyser les tendances du marché, les besoins des clients B2B et la concurrence afin d’orienter les initiatives marketing.
• Gérer les campagnes marketing, du lancement à la phase de suivi, en assurant le respect des budgets et des objectifs de performance.
• Interpréter les KPI, ajuster les tactiques et optimiser les résultats pour maximiser le retour sur investissement.
• Diriger et motiver les équipes marketing, fixer des objectifs clairs, suivre les performances et favoriser le développement des compétences.
• Coordonner les activités interservices pour garantir l’alignement des objectifs marketing avec les autres départements.
• Organiser et gérer des projets marketing, en assurant la livraison dans les délais et le respect des budgets.
• Innover dans la promotion de la connectivité, en développant des campagnes créatives et en participant à des événements B2B.
• Assurer la satisfaction client et la fidélisation en orientant les actions marketing vers la valeur ajoutée pour les entreprises.

Le candidat idéal possède un Bac+5 en marketing, télécommunications ou management, ainsi qu’une expérience confirmée de 8 à 10 ans dans le marketing B2B, idéalement dans les télécoms ou l’IT. Il doit démontrer une expertise en stratégie marketing, gestion de P&L, lancement de produits et management d’équipes.

Le processus de recrutement comprend un pré‑screening de CV, une interview AI, puis un entretien avec Orange Maroc. Les candidats sont invités à postuler via Jobzyn, le partenaire de confiance pour les opportunités d’emploi au Maroc.