En tant que Chargé(e) de paie expérimenté(e) au sein de notre département Ressources Humaines, vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne de la paie pour l’ensemble des salariés de l’entreprise. Vous serez responsable de la collecte et de la vérification des données de travail, de la saisie des heures, des congés, des absences et des primes. Vous assurerez la conformité avec les législations en vigueur, notamment les obligations sociales, fiscales et de sécurité sociale, en veillant à la précision et à la ponctualité des déclarations.

Vous devrez également préparer les bulletins de salaire, calculer les retenues, les cotisations et les avantages en nature, et garantir la confidentialité des informations sensibles. Vous collaborerez étroitement avec les équipes financières et les services externes (caisse de retraite, organismes sociaux) pour résoudre les éventuels litiges et questions de paie. Vous participerez à la mise à jour des procédures internes, à la formation des nouveaux collaborateurs et à l’optimisation des processus de paie.

Le poste requiert une connaissance approfondie des logiciels de paie (ex. Sage, Cegid, ADP), une maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et une capacité à travailler de manière autonome tout en restant en contact étroit avec les autres services. Vous devrez faire preuve d’une grande rigueur, d’une excellente organisation et d’une forte capacité d’analyse pour garantir la qualité et la conformité des opérations de paie.

En plus de vos compétences techniques, vous devez posséder d’excellentes qualités relationnelles, être capable de communiquer clairement avec les salariés et les managers, et de gérer les situations de conflit ou de questionnement de manière professionnelle. Vous devrez également être à l’aise avec la gestion de dossiers confidentiels et respecter les normes de sécurité de l’information.

Nous offrons un environnement de travail stimulant, des possibilités de développement professionnel, un salaire compétitif allant jusqu’à 35 000 DH par mois, ainsi que des avantages sociaux complets. Vous travaillerez dans un cadre présentiel à Mohammédia, avec la possibilité de télétravail partiel selon les besoins de l’entreprise.

Si vous êtes passionné(e) par la gestion de paie, que vous avez une expérience significative dans un poste similaire et que vous souhaitez contribuer à la réussite d’une équipe RH dynamique, nous vous invitons à postuler dès maintenant. Votre expertise sera un atout précieux pour garantir la satisfaction et la motivation de nos collaborateurs.