Nous recherchons un stagiaire passionné et motivé pour rejoindre notre équipe de sourcing et recrutement IT à Casablanca. Le poste, d’une durée de 4 à 6 mois, vous permettra de développer vos compétences en recrutement, en sourcing et en gestion de talents dans un environnement dynamique et international.

Responsabilités principales :

• Mettre en place et optimiser la stratégie de recherche et de sourcing pour les postes IT.
• Identifier les supports de sourcing les plus adaptés à la cible (job‑boards, réseaux sociaux, sites spécialisés, annuaires d’écoles, etc.).
• Rédiger et diffuser les offres d’emploi sur l’ensemble des supports (site du cabinet, réseaux sociaux, job‑boards).
• Rechercher les profils adéquats dans les CVthèques disponibles (base de données du cabinet, sites d’emploi, annuaires d’écoles ou professionnels).
• Identifier les entreprises cibles pouvant abriter le profil recherché et analyser leurs organigrammes pour repérer les profils correspondants.
• Supporter les Sourcing Analysts / Specialists dans l’analyse et la sélection des candidatures reçues (analyse sur CV).
• Suivre en permanence les annonces/recherches de CV afin de garantir un envoi quotidien ou hebdomadaire de CV ciblés.
• Fiabiliser et enrichir la base des compétences en alimentant la base de talents à partir de sources externes et en mettant à jour les profils référencés.

Profil recherché :

• Formation supérieure (Bac+2 minimum), idéalement en commerce, gestion, RH, marketing digital ou systèmes d’information.
• En fin de cycle de formation ou fraîchement diplômé.
• Connaissance des métiers et fonctions des systèmes d’information (développement logiciel, business intelligence, big data, infrastructure, etc.).
• Maîtrise des outils informatiques (Internet, Pack Office) et des produits de communication sur le web.
• Excellentes qualités rédactionnelles et orales en français.
• Qualités relationnelles solides, force de conviction, créativité, réactivité, résistance au stress, sens de l’organisation et de l’analyse.

Vous êtes une personne engagée, qui apprend rapidement et qui aime dépasser ses limites au quotidien ? Vous souhaitez rejoindre une équipe jeune, audacieuse et structurée en véritables pôles de compétences ? Postulez rapidement sur notre site et faites partie de notre aventure.