Le stage de sourcing et recrutement proposé par Novancy One à Casablanca est une opportunité unique pour les étudiants ou jeunes diplômés souhaitant s’immerger dans le domaine du recrutement IT. Vous serez intégré à l’équipe One Team Days, où vous travaillerez en étroite collaboration avec des analystes sourcing et des spécialistes du recrutement. Votre mission principale sera de soutenir la recherche et la sélection de candidats pour des postes techniques, en utilisant des outils de communication web et la suite Office (Word, Excel, PowerPoint). Vous apprendrez à comprendre les métiers et fonctions des systèmes d’information, à identifier les compétences clés telles que le développement logiciel, la business intelligence, le big data et l’infrastructure.
Vous serez également chargé de rédiger des descriptions de poste claires et attractives, de préparer des dossiers de candidature, et de participer à l’organisation d’entretiens. Votre capacité à communiquer efficacement en français, tant à l’oral qu’à l’écrit, sera essentielle pour établir un contact de qualité avec les candidats et les clients. Vous développerez votre sens de l’organisation, votre créativité, votre réactivité et votre résistance au stress, des qualités indispensables dans un environnement de recrutement dynamique.
Ce stage vous offre un cadre de travail stimulant, où vous pourrez mettre en pratique vos connaissances théoriques et développer des compétences pratiques en sourcing, recrutement et gestion de talents. Vous bénéficierez d’un encadrement professionnel, d’un suivi régulier et d’un retour constructif sur votre performance. Vous aurez l’occasion de travailler sur des projets concrets, de participer à des réunions d’équipe et de contribuer à l’amélioration continue des processus de recrutement IT. En outre, vous pourrez élargir votre réseau professionnel en rencontrant des experts du secteur et en participant à des événements de l’industrie.
Pour postuler, veuillez soumettre votre candidature en précisant votre niveau d’études (Bac+2 minimum), votre maîtrise du français (niveau C1) et vos compétences clés en communication web, Pack Office, systèmes d’information, développement logiciel, business intelligence, big data, infrastructure, rédaction, relationnel et créativité. Vous devrez également démontrer votre motivation à travailler dans un environnement de recrutement IT et votre capacité à évoluer dans un contexte d’équipe dynamique.
