Le Ministère de l’Enseignement supérieur, de la recherche scientifique et de l’innovation lance un concours public pour pourvoir 10 postes de Technicien de 3ème grade, échelle 9. Ce concours, ouvert à tous les candidats répondant aux critères de qualification, se déroule en deux étapes : une épreuve écrite suivie d’un entretien oral. Les candidats doivent soumettre leur dossier complet, incluant diplômes, expériences professionnelles, pièces justificatives et relevés de notes, via le portail officiel du ministère. La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 15 Décembre 2025, tandis que le concours se tiendra le 18 Janvier 2026. Les résultats seront publiés après l’évaluation rigoureuse des dossiers et des performances des candidats lors des épreuves. Les postes proposés offrent une carrière stable et enrichissante dans le secteur public, avec des responsabilités techniques, de gestion de projets de recherche et de soutien aux activités académiques. Les candidats retenus bénéficieront d’un environnement de travail stimulant, d’opportunités de formation continue et d’un cadre de travail conforme aux normes du secteur public. Le concours est ouvert à tous les ressortissants marocains titulaires d’un diplôme reconnu, ainsi qu’aux ressortissants étrangers disposant d’un permis de travail valide. Les candidats doivent également satisfaire aux exigences de santé et de moralité exigées par la fonction publique. Le ministère encourage la participation de candidats issus de divers horizons, afin de favoriser la diversité et l’excellence au sein de ses équipes. Les dossiers incomplets ou soumis après la date limite ne seront pas pris en compte. Les candidats sont invités à consulter régulièrement le site officiel du ministère pour toute mise à jour relative au concours, aux modalités de dépôt et aux résultats. Le ministère s’engage à assurer la transparence et l’équité tout au long du processus de sélection, conformément aux principes de la fonction publique marocaine. Les candidats retenus seront intégrés dans le cadre du recrutement régulier, avec un contrat à durée indéterminée et des avantages sociaux conformes aux dispositions légales en vigueur. Cette opportunité constitue une étape importante pour les professionnels souhaitant contribuer au développement de l’enseignement supérieur et de la recherche scientifique au Maroc.