Le ministère de la Santé et de la Protection sociale lance un concours public afin de pourvoir 36 postes de Technicien de 4ème grade, Échelle 8, au sein de son service de la santé. Les candidats doivent soumettre leurs dossiers de candidature en ligne avant le 13 janvier 2026 à 16h30. Le concours se déroulera le 1er février 2026, et les résultats seront publiés ultérieurement. Les postes sont situés dans la région de l’Oriental, mais les fonctions seront exercées dans les établissements de santé du ministère, conformément aux exigences du secteur public. Le recrutement est de type régulier, garantissant un emploi permanent (CDI) au sein de la fonction publique marocaine.
Les missions principales du technicien de 4ème grade incluent la gestion et la mise à jour des dossiers médicaux, la coordination avec les équipes médicales pour assurer la disponibilité des équipements, la réalisation de contrôles techniques et de maintenance préventive sur les installations sanitaires, ainsi que la participation aux audits internes visant à améliorer la qualité des services de santé. Le poste requiert une connaissance approfondie des procédures administratives et des normes de sécurité, ainsi qu’une capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les patients et les professionnels de santé.
Le profil recherché doit posséder un diplôme de niveau Bac ou équivalent, idéalement en sciences de la santé ou en gestion administrative. Une expérience préalable dans un environnement hospitalier ou clinique est un atout, mais n’est pas obligatoire. Les candidats doivent démontrer une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment la saisie de données, la gestion de bases de données et l’utilisation de logiciels de traitement de texte. La capacité à analyser des informations, à résoudre des problèmes techniques et à assurer un suivi rigoureux des dossiers est essentielle.
Le concours est ouvert à toute personne résidant au Maroc, sans restriction de nationalité, à condition de satisfaire aux critères de sélection. Les candidats doivent être titulaires d’un certificat de nationalité marocaine et d’un relevé de situation fiscale à jour. La réussite au concours permettra d’intégrer le ministère dans un poste permanent, avec les avantages liés à la fonction publique, tels que la sécurité de l’emploi, la progression de carrière et les avantages sociaux. Les candidats retenus bénéficieront d’une formation initiale sur les procédures internes et les normes de qualité du ministère, ainsi que d’un accompagnement continu pour assurer leur développement professionnel.
Les dossiers de candidature doivent être déposés en ligne sur le site de l’administration, avant la date limite fixée au 13 janvier 2026 à 16h30. Les candidats doivent fournir un curriculum vitae détaillé, une copie de leur diplôme, un relevé de notes, ainsi que tout document attestant de leur expérience professionnelle. Le dossier complet sera évalué par un jury composé de membres du ministère, qui attribuera des points en fonction des compétences, de la formation et de l’expérience. Les résultats du concours seront publiés après la clôture de la période d’évaluation, et les candidats retenus seront convoqués pour un entretien final. Les postes seront attribués en fonction du classement obtenu, conformément aux règles de la fonction publique marocaine.
Cette annonce constitue une opportunité unique pour les professionnels de la santé souhaitant rejoindre le ministère et contribuer à l’amélioration des services de santé publique. Les candidats intéressés sont invités à préparer soigneusement leur dossier, à respecter les délais et à se conformer aux exigences administratives. Le concours offre un cadre de travail stable, des responsabilités claires et la possibilité de participer activement à la mission de santé publique du pays.
