Le concours de Technicien de 3ème grade - échelle 9 constitue une étape majeure pour les professionnels souhaitant intégrer le service public marocain. Organisé par le Ministère de l’Intérieur, ce concours vise à sélectionner des candidats compétents pour soutenir les missions de développement des compétences et de transformation digitale au sein de l’administration.

Le Ministère de l’Intérieur, acteur central de la gouvernance nationale, joue un rôle clé dans la coordination des collectivités territoriales. Sa Direction du développement des compétences et de la transformation digitale se concentre sur l’amélioration continue des processus administratifs, la mise en œuvre de solutions numériques et la formation des agents publics.

Le poste de Technicien de 3ème grade - échelle 9 est un poste de technicien de niveau intermédiaire, chargé de mettre en œuvre des projets techniques, de gérer des bases de données, de soutenir les équipes de projet et d’assurer la maintenance des systèmes informatiques. Le technicien doit également participer à l’élaboration de rapports et à la veille technologique.

Parmi les missions principales, on compte la conception et la mise à jour de bases de données, la rédaction de procédures opérationnelles, la coordination avec les services informatiques, la participation aux réunions de projet, la réalisation de tests fonctionnels, la gestion des incidents techniques et la formation des utilisateurs internes.

Les candidats doivent posséder une connaissance approfondie des travaux des collectivités territoriales, notamment en matière de gestion des ressources, de planification territoriale et de mise en œuvre de projets d’infrastructure. Une compréhension des enjeux liés à la transformation digitale, aux systèmes d’information et aux normes de sécurité est également indispensable.

Les compétences techniques attendues incluent la maîtrise des systèmes d’exploitation Windows et Linux, la connaissance des langages de programmation tels que Python ou Java, la capacité à travailler avec des bases de données relationnelles (SQL), ainsi que la familiarité avec les outils de gestion de projet (MS Project, Jira).

En termes de formation, le concours exige un diplôme de niveau Bac+2 minimum, tel qu’un DUT Informatique, un BTS Services Informatiques aux Organisations ou un diplôme équivalent. Les candidats possédant un diplôme de niveau Bac+3 ou supérieur seront considérés comme des candidats privilégiés.

L’expérience professionnelle n’est pas obligatoire, mais un minimum de deux ans d’expérience dans un poste similaire ou dans le secteur public sera fortement apprécié. Les candidats ayant déjà travaillé sur des projets de transformation digitale ou de gestion de bases de données seront considérés comme des atouts majeurs.

Le processus de sélection se compose de deux étapes majeures : un examen écrit suivi d’un entretien oral. Les candidats qui réussissent l’examen écrit seront invités à participer à l’entretien oral, qui évaluera leurs compétences techniques, leur capacité à résoudre des problèmes et leur aptitude à travailler en équipe.

L’examen écrit se déroulera le 18 janvier 2026 et comprendra des questions à choix multiples, des exercices pratiques et des études de cas. Les candidats devront démontrer leur capacité à analyser des situations complexes, à proposer des solutions adaptées et à justifier leurs choix techniques.

L’entretien oral, prévu le même jour, sera conduit par un jury composé de responsables techniques et de gestionnaires de projet. Les candidats seront interrogés sur leurs expériences passées, leurs compétences techniques, leurs motivations et leur vision de la transformation digitale au sein de l’administration publique.

Les candidats retenus bénéficieront d’un statut de fonctionnaire, d’une rémunération compétitive, d’un cadre de travail stimulant et d’opportunités de formation continue. Le poste offre également la possibilité de participer à des projets d’envergure nationale, de contribuer à la modernisation des services publics et de développer une carrière stable et enrichissante.