Be Digital, acteur majeur du secteur des centres d’appels au Maroc, lance une campagne de recrutement exceptionnelle pour 20 téléopérateurs spécialisés en téléphonie mobile. Les candidats retenus travailleront sur des produits d’assurance et d’énergies renouvelables, dans un cadre jeune et dynamique. Le poste offre un salaire de départ de 4500 Dhs, avec des primes déplafonnées dès le premier mois et une prime de bienvenue de 1000 Dhs sur le deuxième mois après la 20e vente. Les horaires varient de 09h à 18h45 ou de 10h à 19h45, selon les équipes.

Les profils recherchés doivent posséder une excellente élocution, être orientés client, ponctuels, motivés et capables de travailler en équipe dans un environnement en constante évolution. Une connaissance de la téléphonie mobile, de l’assurance et des énergies renouvelables est un atout majeur. Le poste est à temps plein, en présentiel (OS), à Casablanca.

Les avantages sociaux incluent un environnement de travail stimulant, des possibilités d’évolution, et un package salarial attractif. Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur CV et une lettre de motivation via le site de recrutement, sans mentionner d’URL ou d’adresse e‑mail dans la description.