En tant que VP Engineering E-commerce, vous serez le principal responsable de la vision technique et de la mise en œuvre de la stratégie d’ingénierie au sein de Marjanemall, la marketplace digitale du groupe Marjane. Vous dirigerez une équipe de plus de 130 talents digitaux, en assurant l’alignement des projets sur les objectifs d’accélération de l’omnicanalité du groupe, couvrant la data, le digital et le e‑commerce.
Vos responsabilités principales incluent :
- Leadership technique : fédérer et inspirer des équipes seniors, définir les standards de qualité et de performance, et assurer la montée en compétence des ingénieurs.
- Gestion de la roadmap produit : collaborer avec les équipes produit et business pour prioriser les fonctionnalités, équilibrer les besoins techniques et commerciaux, et arbitrer les décisions complexes.
- Architecture et déploiement : concevoir des architectures évolutives basées sur les micro‑services, les APIs et le cloud, tout en garantissant la résilience (SRE) et la sécurité applicative.
- Processus d’exploitation : mettre en place des pipelines CI/CD, des pratiques DevOps et SRE, et assurer la surveillance continue (SRE) pour garantir la disponibilité et la performance des plateformes transactionnelles.
- Gestion de la sécurité : définir et appliquer des politiques de sécurité applicative et infrastructure, réaliser des audits réguliers et assurer la conformité aux normes internationales.
Les compétences attendues sont :
- Compétences techniques : Ingénierie logicielle, Plateformes e‑commerce, Microservices, APIs, Cloud, DevOps, CI/CD, SRE, Sécurité applicative, Infrastructure.
- Compétences comportementales : Leadership fort, communication claire, gestion des priorités, arbitrage, orientation résultats, accompagnement du changement.
Vous devez posséder un Bac +5 (école d’ingénieurs ou équivalent), plus de 10 ans d’expérience en ingénierie logicielle, dont une expérience significative en management, idéalement en tant qu’Engineering Manager ou Head of Engineering. La maîtrise professionnelle de l’anglais est requise, ainsi qu’une connaissance du marché e‑commerce.
Le processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes : pré‑sélection sur CV, interview AI via Jobzyn, entretiens avec l’équipe Marjane Mall, et enfin, intégration au sein de Marjanemall. Vous aurez l’opportunité de rejoindre une entreprise privée semi‑publique, leader dans le secteur du retail et du digital au Maroc, et de contribuer à la croissance d’une marketplace innovante.
