Nous recherchons un Agent Administratif RH à Casablanca pour un contrat intérim longue durée au sein d'un grand groupe scolaire basé en Bourgogne. Vous serez responsable de l'appui administratif aux équipes RH, incluant la gestion de dossiers, le suivi des absences, l'élaboration des canevas de paie et la gestion des contrats étrangers. Le poste requiert un Bac+3 et une première expérience dans un rôle similaire. Vous devez faire preuve d'organisation, de rigueur, de réactivité, de polyvalence, de discrétion, d'analyse et d'adaptation aux procédures. Vous êtes autonome, disponible, doté d'un bon relationnel et capable de travailler de manière autonome. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes RH et serez amené à participer à l'amélioration continue des processus administratifs.
Nous recherchons deux chargés de paie pour un poste intérimaire au sein d’une grande école en Bourgogne. Le candidat idéal possède un Bac+2/+3 et une première expérience sur le logiciel AGIRH. Le poste implique le traitement complet de la paie, la gestion des déclarations sociales et la collaboration avec les équipes financières. Salaire net de 4 000 DH, avec un éventail de 3 000 à 4 000 DH selon l’expérience.
Assistante commerciale en intérim à Casablanca, vous rejoindrez DEKRA Services, un groupe international spécialisé dans la location longue durée. Vous serez responsable de la relation client, de la gestion des devis, factures et bons de commande, ainsi que de l’utilisation d’un ERP (Sage X3). Le poste requiert un Bac+2, une expérience en relation client, une aisance communicationnelle et des compétences en facturation. Vous travaillerez en mode intérim, dans un environnement B2B, avec un salaire mensuel de 3 000 à 4 000 DH. Ce rôle offre une opportunité de développer vos compétences commerciales et votre maîtrise des outils ERP dans un contexte international.
Nous recherchons un Chargé de Contentieux et Recouvrement pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Le candidat idéal possède un Bac+4 et une expérience d’un an dans un poste similaire, avec une solide compréhension des procédures de recouvrement, de la gestion des litiges et des aspects comptables. Il devra collaborer étroitement avec les services juridiques et financiers pour optimiser les procédures de recouvrement, assurer le suivi des dossiers et garantir la conformité réglementaire. Ce poste offre une opportunité de développement professionnel au sein d’une entreprise internationale reconnue.
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