Talent Acquisition Specialist – Casablanca

À propos du poste

Dès votre arrivée, vous prendrez en charge le recrutement de profils expérimentés pour Mazars à Casablanca. Vous travaillerez en autonomie tout en collaborant étroitement avec les responsables opérationnels.

Missions principales

• Définir les profils recherchés en recueillant les briefs et en analysant les besoins.
• Mettre en œuvre des stratégies de communication attractives pour maximiser la visibilité des annonces.
• Identifier et approcher les meilleurs talents via les outils de sourcing et les réseaux professionnels.
• Conduire des entretiens approfondis pour évaluer les compétences techniques et comportementales.
• Participer à la prise de décision et proposer les offres aux candidats retenus.
• Assurer le suivi des recrutements à travers un reporting régulier et le partage d’indicateurs de performance.

Profil recherché

• Bac+5 avec au moins 2 ans d’expérience en recrutement (entreprise ou cabinet).
• Rigueur, sens de la communication et esprit d’analyse.
• Capacité à interagir avec des interlocuteurs variés et à être force de proposition.
• Maîtrise de l’anglais souhaitée.

Ce que nous offrons

• Une mission stratégique au cœur des enjeux RH.
• Une autonomie réelle dans la gestion de vos projets.
• Des opportunités d’apprentissage dans un cadre bienveillant.