Le concours de l’Administrateur 2ème grade – échelle 11 constitue une étape majeure pour les professionnels désireux de rejoindre la fonction publique marocaine au sein de la direction financière et de contrôle de gestion. Ce poste, unique, est proposé dans le cadre d’un recrutement régulier, conformément aux dispositions légales relatives aux concours publics. Le candidat retenu exercera des fonctions de gestion financière, d’audit interne et de contrôle de gestion, contribuant ainsi à la transparence et à l’efficacité des opérations publiques.

### Spécialité et compétences requises

La spécialité du poste est clairement définie : Finance, audit et Contrôle de Gestion. Le candidat doit posséder une solide connaissance des principes comptables, des normes internationales d’audit, ainsi que des outils de contrôle de gestion (budgets, tableaux de bord, indicateurs de performance). La maîtrise des logiciels de gestion financière (Excel avancé, ERP, systèmes de reporting) est indispensable. En outre, une compréhension approfondie des politiques publiques, des mécanismes de financement et des procédures de passation des marchés publics est attendue.

### Profil du candidat

Le concours vise à sélectionner un professionnel capable de :

• Élaborer et suivre les budgets alloués aux différentes entités publiques.
• Conduire des audits internes afin d’assurer la conformité des opérations aux normes et aux procédures en vigueur.
• Mettre en place et maintenir des systèmes de contrôle de gestion, incluant la collecte, l’analyse et la diffusion d’informations financières pertinentes.
• Participer à l’élaboration de stratégies financières visant à optimiser l’utilisation des ressources publiques.
• Collaborer avec les autres services de la fonction publique pour garantir la cohérence des actions et la réalisation des objectifs institutionnels.

La rigueur, l’intégrité, le sens de l’analyse et la capacité à communiquer clairement sont des qualités essentielles. Le candidat doit également démontrer une aptitude à travailler dans un environnement dynamique, où la prise de décision rapide et la gestion de projets complexes sont fréquentes.

### Processus de sélection

Le concours se déroule en plusieurs étapes :

1. Publication de l’annonce – 17 novembre 2025. Cette date marque le début officiel du processus de recrutement.
2. Délai de dépôt des candidatures – 5 décembre 2025. Les dossiers doivent être déposés en ligne via le portail dédié, sans aucune omission.
3. Examen écrit – 21 décembre 2025. L’épreuve porte sur les connaissances en finance, audit et contrôle de gestion, ainsi que sur la capacité à résoudre des cas pratiques.
4. Résultats et nomination – La date de publication des résultats n’est pas encore fixée, mais elle suivra la clôture de l’examen écrit.

### Conditions de travail et environnement

Le poste est situé au sein de la fonction publique marocaine, sous l’autorité du chef du gouvernement. Bien que la localisation précise ne soit pas indiquée dans l’annonce, le poste est généralement exercé dans les centres administratifs principaux du pays, tels que Rabat ou Casablanca, afin de garantir un accès optimal aux ressources et aux équipes pluridisciplinaires.

### Environnement de travail

La fonction publique marocaine offre un cadre de travail structuré, où la hiérarchie, la discipline et la transparence sont des valeurs fondamentales. Le poste d’Administrateur 2ème grade – échelle 11 implique une collaboration étroite avec les services financiers, les auditeurs internes, les responsables de la mise en œuvre des politiques publiques et les équipes de gestion des ressources humaines. Le candidat devra également participer à des réunions de coordination, à des ateliers de formation continue et à des projets transversaux visant à améliorer la performance globale de l’administration.

### Conditions de recrutement

Le concours est organisé conformément aux dispositions du Code de la Fonction Publique et aux textes réglementaires relatifs aux concours publics. Le recrutement régulier garantit une procédure équitable, transparente et ouverte à tous les candidats répondant aux critères de sélection. Les candidats doivent être titulaires d’un diplôme universitaire de niveau Bac+5 ou équivalent, spécialisé en finance, audit ou contrôle de gestion. L’expérience professionnelle n’est pas explicitement mentionnée, mais la maîtrise des compétences techniques et la capacité à appliquer les principes de gestion publique sont primordiales.

### Perspectives de carrière

Une fois nommé, l’Administrateur 2ème grade – échelle 11 bénéficiera d’un parcours de carrière clairement défini au sein de la fonction publique. Les possibilités d’évolution comprennent la progression vers des grades supérieurs, l’accès à des postes de direction financière ou de gestion des risques, ainsi que la participation à des projets nationaux de grande envergure. Le concours offre également la possibilité de suivre des formations continues, de participer à des séminaires internationaux et de contribuer à la mise en œuvre de réformes financières majeures.

### Conclusion

Ce concours représente une opportunité unique pour les professionnels de la finance, de l’audit et du contrôle de gestion de mettre leurs compétences au service de la nation. Le poste d’Administrateur 2ème grade – échelle 11 exige un haut niveau de compétence technique, une forte éthique professionnelle et une capacité à travailler dans un environnement public exigeant. Les candidats intéressés sont invités à préparer soigneusement leur dossier, à se familiariser avec les exigences du concours et à démontrer leur aptitude à contribuer à la gestion efficace des ressources publiques.