Le Groupe Safari, fondé par feu Mohammed Karim Lamrani, est un groupe familial présent dans plusieurs secteurs économiques du Royaume du Maroc, notamment l'industrie, la distribution, les services logistiques, l'immobilier et l'agriculture. Le groupe se distingue par ses valeurs de travail, de moralité, de transparence, de loyauté et de rigueur, et il assure une vision à long terme, une totale indépendance financière et un développement constant pour chacune de ses entreprises.

Le poste d'Auditeur Interne Senior est basé à Casablanca et fait partie du Département Audit Interne. Le titulaire du poste jouera un rôle clé dans l'évaluation des processus internes, la réalisation du plan d'audit et d'inspection annuel, ainsi que l'amélioration continue du système de management. Il sera un véritable partenaire des équipes opérationnelles, contribuant à assurer un haut niveau d'exigence, de transparence et d'efficacité au sein du Groupe.

Responsabilités principales :

• Examiner le fonctionnement de la filiale dans son ensemble, évaluer tous les processus de management de risques et de contrôle interne.
• Participer à la délivrance du plan d'audit annuel en exécutant les missions d'audit, y compris la détermination des objectifs et du périmètre, l'analyse des risques, l'élaboration du programme de travail, et la documentation des résultats de l'audit conformément à la législation et à la mission d'audit définie, à la méthodologie et aux règles d'audit, et dans le respect des délais.
• Participer également à la délivrance du plan d'inspection annuel en exécutant les missions d'inspection, et la documentation des résultats des visites d'inspection conformément à la procédure d'inspection en vigueur.
• Identifier et préconiser des points d'amélioration afin d'optimiser l'application du système de management de la filiale, veiller à la mise en œuvre de solutions dans tous les services concernés.
• Élaborer les rapports, formuler des préconisations et suivre leur mise en application sous la supervision du Chef du Département Audit Interne.

Qualifications requises :

• Formation Bac+5 en audit, finance, contrôle de gestion ou domaine connexe.
• Expérience supérieure ou égale à 5 ans dans le même poste, démontrant une expertise en audit interne, gestion des risques et contrôle interne.
• Excellentes compétences en communication écrite et orale, capacité à rédiger des rapports clairs et pertinents.
• Maîtrise des normes d'audit interne et des bonnes pratiques de gestion des risques.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, à gérer plusieurs missions simultanément et à respecter les délais.

Le poste est proposé en CDI, sur site à Casablanca, avec un environnement de travail stimulant et des perspectives d'évolution au sein du Groupe Safari. Le candidat retenu bénéficiera d'un cadre de travail axé sur la transparence, la rigueur et la collaboration, ainsi que d'un accompagnement continu pour son développement professionnel.

Le Groupe Safari valorise la diversité et l'inclusion, et encourage les candidatures de toutes les personnes qualifiées, indépendamment de leur origine, genre, orientation sexuelle, handicap ou tout autre critère protégé. Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur candidature via la plateforme Jobzyn, en veillant à fournir un CV à jour, une lettre de motivation détaillant leur expérience pertinente, ainsi que toute certification ou référence pertinente.

En rejoignant le Groupe Safari, le candidat aura l'opportunité de contribuer à la croissance et à la pérennité d'un groupe familial emblématique du Maroc, tout en développant ses compétences professionnelles dans un environnement dynamique et exigeant.

Le Groupe Safari a connu une croissance remarquable depuis sa création, passant d'une petite entreprise familiale à un acteur majeur dans ses domaines d'activité. Ses filiales industrielles produisent des biens de consommation courante, ses activités de distribution assurent la disponibilité de produits essentiels dans les grandes villes, tandis que ses services logistiques optimisent la chaîne d'approvisionnement pour les entreprises locales et internationales. Dans le secteur immobilier, le groupe développe des projets résidentiels et commerciaux, tandis que l'agriculture se concentre sur la production de cultures de haute valeur ajoutée.

La fonction d'audit interne au sein du Groupe Safari est structurée autour de trois piliers : la conformité, la performance et la gestion des risques. Les auditeurs internes travaillent en étroite collaboration avec les responsables de chaque filiale pour identifier les zones de vulnérabilité, recommander des mesures correctives et suivre leur mise en œuvre. Les rapports d'audit sont présentés à la direction générale et aux comités de direction, garantissant ainsi une prise de décision éclairée et une amélioration continue des processus.

Le poste offre également des opportunités de formation continue, notamment des certifications professionnelles en audit interne, en gestion des risques et en contrôle de gestion. Le candidat retenu bénéficiera d'un accès à des programmes de développement professionnel, à des séminaires internes et à des ateliers pratiques pour rester à jour sur les normes internationales et les meilleures pratiques du secteur.

Les avantages du poste comprennent un environnement de travail stimulant, un salaire compétitif, des primes de performance, une couverture santé complète, des congés payés, ainsi que des programmes de bien-être et de développement personnel. Le Groupe Safari met également l'accent sur la responsabilité sociale, en soutenant des initiatives locales de développement durable, d'éducation et de santé communautaire.

Les perspectives de carrière pour un Auditeur Interne Senior sont multiples : progression vers des postes de direction au sein du département d'audit, mobilité interne vers d'autres filiales du groupe, ou encore participation à des projets transversaux de transformation digitale et d'innovation. Le candidat aura la possibilité de contribuer à la stratégie globale du groupe, d'influencer les décisions de gestion et de participer à des initiatives de croissance à long terme.

Le reporting direct est effectué au Chef du Département Audit Interne, qui supervise l'ensemble des missions d'audit et d'inspection. Les indicateurs de performance comprennent le respect des délais, la qualité des rapports, l'efficacité des recommandations mises en œuvre et la satisfaction des parties prenantes internes.

En résumé, le poste d'Auditeur Interne Senior au Groupe Safari représente une opportunité unique de rejoindre un groupe familial solide, de travailler dans un environnement diversifié et exigeant, et de contribuer activement à la performance et à la pérennité d'un acteur majeur du marché marocain.