Novancy One, acteur majeur du recrutement et de la transformation digitale, recrute un Chargé de Recrutement et de Sourcing IT confirmé (H/F) basé à Casablanca. Le poste est en CDI et s’inscrit dans une stratégie de croissance rapide, avec un focus sur les profils IT (développeurs, intégrateurs, spécialistes front‑end, mobile, systèmes/OS, infrastructure, DBA). Le candidat devra posséder une expérience de 1 à 3 ans dans un poste similaire, idéalement dans un contexte offshore ou nearshore, et être bilingue français‑anglais.

Missions clés :

• Stratégie de recherche et de sourcing (10 %) : Élaboration de supports de sourcing adaptés, diffusion sur divers canaux (site du cabinet, réseaux sociaux, job‑boards), recherche de profils dans les CVthèques, identification d’entreprises cibles.
• Approche des candidats et pré‑qualification avancée (70 %) : Analyse des candidatures, contact des candidats, validation de l’intérêt, entretiens téléphoniques/visio/face‑to‑face, qualification détaillée, élaboration de dossiers de candidature, suivi des entretiens clients, contrôle des références, coordination avec les Delivery Managers.
• Fiabilisation et enrichissement de la base des compétences (10 %) : Veille active, mise à jour et enrichissement de la base de talents référencés.
• Participation aux projets internes et aux chantiers d’engagement social (10 %) : Proposition et pilotage de projets de développement interne (marque employeur, knowledge base, relation écoles), participation à des projets associatifs, ateliers RH pour jeunes diplômés.

Profil recherché :

• Formation supérieure, idéalement en commerce, gestion ou RH.
• Expérience probante dans le BPO ou le recrutement, stages ou première expérience acceptable.
• Connaissance des métiers et profils IT (concepteurs, développeurs, intégrateurs) et des technologies IT (front‑end, mobile, systèmes/OS, infrastructure, DBA).
• Expérience dans une société de services ou de support informatique, offshore ou nearshore, est un plus.
• Très bonne maîtrise du français et de l’anglais à l’oral et à l’écrit.
• Autonomie, organisation, rigueur et orientation résultats.

Évolution : À moyen terme, le poste évolue vers des rôles de Talent Acquisition Specialist, Talent Acquisition Lead ou Delivery Lead.

Le poste est basé à Casablanca, au Maroc, et requiert un travail en présentiel (OS). Les candidats intéressés peuvent postuler directement via le site de Novancy One.