Novancy Consulting, acteur majeur du staffing et du recrutement de talents IT au Maroc, recherche un Chargé de recrutement et de sourcing IT confirmé pour renforcer son équipe à Casablanca. Le poste, basé au 49 Rue Saad Bno Abi Wakas, Bureau 7, Casablanca 20250, Maroc, offre l’opportunité de travailler dans un environnement dynamique, où l’innovation et la qualité du service sont au cœur de la mission.

Responsabilités principales :

• Comprendre les besoins des clients en matière de compétences IT, en collaboration avec les responsables métiers et les équipes techniques.
• Concevoir et mettre en œuvre des stratégies de sourcing adaptées aux profils recherchés, en utilisant des canaux traditionnels (job boards, réseaux sociaux, bases de données internes) ainsi que des approches innovantes (talent pools, networking, events).
• Évaluer les compétences techniques et comportementales des candidats à travers des entretiens structurés, des tests techniques et des évaluations de soft skills.
• Assurer la gestion administrative du processus de recrutement, y compris la coordination des entretiens, la rédaction des offres d’emploi, la négociation des conditions contractuelles et la préparation des dossiers de candidature.
• Maintenir une base de données à jour des candidats, en veillant à la qualité des informations et à la conformité avec les réglementations en matière de protection des données.
• Fournir des rapports réguliers aux clients et aux équipes internes sur les indicateurs clés de performance (KPIs) tels que le temps de recrutement, le taux de conversion, la satisfaction client et la qualité des placements.
• Participer à l’amélioration continue des processus de recrutement, en identifiant les points d’amélioration et en proposant des solutions adaptées.

Profil recherché :

• Expérience confirmée (minimum 3 à 5 ans) dans le recrutement IT, idéalement dans un cabinet de conseil ou une entreprise de services IT.
• Excellente connaissance des métiers IT (développement, infrastructure, cybersécurité, data, cloud, etc.) et des compétences techniques associées.
• Maîtrise des outils de sourcing (LinkedIn Recruiter, Indeed, Monster, etc.) et des techniques de recherche avancée.
• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément, avec rigueur et autonomie.
• Excellentes compétences relationnelles, tant à l’oral qu’à l’écrit, avec une forte orientation client.
• Bonne maîtrise du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral.

Environnement de travail :

Vous évoluerez dans un cadre professionnel stimulant, au sein d’une équipe collaborative et orientée résultats. Novancy Consulting valorise l’innovation, la formation continue et le développement de carrière. Vous aurez accès à des outils modernes, à des formations internes et à des opportunités de networking avec des experts du secteur.

Pourquoi rejoindre Novancy Consulting ?

• Une culture d’entreprise axée sur la qualité du service et la satisfaction client.
• Des projets variés et des clients prestigieux, offrant un large éventail de défis professionnels.
• Des perspectives d’évolution rapide, avec des parcours de carrière clairement définis.
• Un environnement de travail flexible, favorisant l’équilibre vie professionnelle / vie privée.

Si vous êtes passionné par le recrutement IT, que vous avez une forte capacité d’analyse et que vous souhaitez contribuer à la réussite de projets IT d’envergure, nous vous invitons à postuler dès maintenant. Votre expertise sera un atout majeur pour accompagner nos clients dans la construction de leurs équipes performantes et innovantes.