Chargé(e) de Communication Junior en CDD

À propos du poste

Dans le cadre du renforcement de notre équipe Communication, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Communication Junior en CDD pour soutenir nos actions de communication interne, de marque employeur et de recrutement.

Missions principales

• Participer à la création et à la diffusion de contenus de communication internes et externes.
• Concevoir et publier des contenus sur les réseaux sociaux de l'entreprise.
• Contribuer aux campagnes de recrutement et de marque employeur.
• Réaliser des supports visuels et rédactionnels (affiches, newsletters, présentations, publications digitales, etc.).
• Participer à l'organisation et à la promotion des événements internes.
• Assurer une veille sur les tendances digitales et les bonnes pratiques en communication.
• Suivre les performances des actions de communication et proposer des recommandations d'amélioration.

Profil recherché

• Titulaire d'un Bac+2 à Bac+5 en Communication, Marketing, Communication Digitale ou domaine similaire.
• Jeune diplômé(e) ou disposant d'une première expérience en communication.
• Excellentes compétences rédactionnelles en français ; l'anglais constitue un atout.
• Créatif(ve), organisé(e) et force de proposition.
• Capable de gérer plusieurs projets simultanément tout en respectant les délais.
• Excellent sens du relationnel et fort esprit d'équipe.

Compétences requises

• Bonne maîtrise des réseaux sociaux et des outils de création de contenu.
• Connaissance de Canva, PowerPoint et de la suite Microsoft Office.

Ce que nous offrons

• CDD rémunéré.
• Expérience enrichissante dans un environnement dynamique.