Chef du Service du Programme d'Impulsion du Capital Humain des Générations Montantes

نبذة عن الوظيفة

تسعى وزارة الداخلية - إقليم شفشاون إلى تعيين رئيس خدمة برنامج تعزيز رأس المال البشري للجيل الصاعد، لتطبيق برامج إقليمية تهدف إلى تحسين التعليم والثقافة والرياضة للأطفال والشباب وتعزيز إزهار الجيل القادم.

المهام الرئيسية

• تصميم مشاريع تعليمية غير منهجية وثقافية مثل المكتبات والنوادي والأنشطة الفنية.
• متابعة مؤشرات الأداء الدراسي والصحي للمستفيدين.
• تنظيم حملات توعية في مجالات النظافة، التغذية، والمواطنة.
• اكتشاف المواهب الشابة وتقديم برامج إرشاد أو تكوين.
• إدارة اتفاقيات الشراكة مع الجمعيات الشبابية والرياضية.
• إعداد تقارير الأثر الاجتماعي للبرامج المنفذة.
• جمع احتياجات البنية التحتية الاجتماعية والتعليمية مثل بيوت الشباب والملاعب.

الملف المطلوب

• طلب الترشيح مع صورة فوتوغرافية حديثة وموافقة الجهة المعنية.
• سيرة ذاتية توضح المؤهلات والخبرات والمهارات.
• برنامج عمل ومنهجية مقترحة لتطوير الوحدة.
• نسخة من قرار التوظيف وقرار التعيين الحالي.
• نسخة من البطاقة الوطنية الإلكترونية.
• نسخة من الشهادات العلمية المكتسبة.

المهارات المطلوبة

• إتقان إطار سياسات الشباب العامة.
• معرفة نظريات التربية الاجتماعية.
• إلمام بأساسيات علم نفس الطفل والمراهق.
• قدرة على تصميم وإدارة مشاريع الهندسة الاجتماعية.
• مهارة في تحفيز وتطوير شبكة الشركاء الاجتماعيين.
• القدرة على تقييم الأثر الاجتماعي وقياس مدى فعالية الأنشطة.