Consultant - Pilotage de la performance

À propos du poste

Nous recherchons un consultant spécialisé dans le pilotage de la performance pour rejoindre notre département Interface RH à Rabat.

Missions principales

• Suivre et analyser les indicateurs clés de performance (KPI) financiers, stratégiques et sectoriels, en assurant leur cohérence et fiabilité.
• Participer à l’animation des revues de performance et accompagner les pôles métiers dans la lecture et l’analyse des résultats.
• Identifier des opportunités de synergies et des leviers d’amélioration au sein du portefeuille, en détectant redondances, complémentarités et pistes d’optimisation stratégique.
• Identifier et suivre les risques stratégiques, financiers et opérationnels et développer une gestion proactive des risques à l’échelle du portefeuille.
• Rédiger des études ponctuelles et des supports de communication financière externe ou stratégique.
• Contribuer au suivi et au déploiement du projet de digitalisation du dispositif de pilotage, en collaboration avec les équipes projet internes et externes.

Profil recherché

• Bac+5 en finance, stratégie ou gestion (Grande École de Commerce, IEP, Master spécialisé).
• Minimum 7 ans d’expérience en pilotage de la performance, contrôle de gestion ou conseil stratégique.
• Compétences en gestion de projet et pilotage de projets de transformation digitale.
• Expérience en coordination de projets transverses avec des équipes internes et externes.
• Une expérience en digitalisation de la fonction finance/contrôle de gestion (reporting automatisé, outils de pilotage numérique) est un atout.