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Description du poste
Paymob, leader de la FinTech dans la région MENA, transforme le paysage des paiements en offrant des solutions sécurisées, innovantes et évolutives aux entreprises de toute taille. Avec des millions de transactions traitées chaque jour pour les plus grands acteurs du marché, Paymob s’appuie sur des équipes dynamiques basées en Égypte, aux Émirats Arabes Unis, en Arabie Saoudite et à Oman. Notre culture d’entreprise repose sur des valeurs fortes – intégrité, apprentissage continu, empowerment et collaboration globale – afin de créer un impact réel tant pour nos clients que pour nos collaborateurs.
Nous recherchons un(e) **Talent Acquisition Coordinator** pour renforcer notre équipe RH et garantir un processus de recrutement fluide, de la publication de l’offre à l’intégration du nouveau talent. Vous jouerez un rôle clé dans l’attraction, la sélection et l’onboarding des meilleurs profils, en veillant à offrir une expérience candidat exceptionnelle et à soutenir les besoins de croissance de l’entreprise.
**Missions principales**
- Gérer l’intégralité du cycle de recrutement pour des postes variés (technique, commercial, support, etc.) en respectant les délais et les exigences de qualité.
- Rédiger, publier et optimiser les annonces d’emploi sur les sites carrières de Paymob, les job boards locaux et internationaux, ainsi que sur les réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook, Instagram).
- Sourcer activement les candidats via bases de données en ligne, réseaux sociaux, forums spécialisés, événements de recrutement et programmes de cooptation interne.
- Effectuer le tri des CV, présélectionner les profils pertinents et assurer un premier contact téléphonique ou vidéo afin de qualifier les candidats.
- Coordonner les entretiens (téléphoniques, vidéo, présentiels) entre les candidats et les managers, en gérant les agendas, les invitations et les confirmations.
- Collecter, synthétiser et diffuser les retours d’entretien aux parties prenantes, en veillant à la confidentialité et à la rapidité du processus.
- Garantir une communication transparente et régulière avec les candidats, en leur fournissant des informations sur le déroulement du processus, les délais et les feedbacks.
- Organiser les vérifications pré‑emploi (références, antécédents, conformité légale) et préparer les dossiers d’embauche.
- Assurer le suivi de l’onboarding : préparation des contrats, mise à disposition des outils, introduction aux équipes et aux valeurs de Paymob.
- Contribuer à l’amélioration continue du processus de recrutement en proposant des indicateurs de performance (time‑to‑hire, quality‑of‑hire, candidate‑experience score) et en participant à des projets d’optimisation.
**Profil recherché**
- 3 à 6 mois d’expérience en recrutement de masse ou en coordination de processus de recrutement, idéalement dans un environnement technologique ou start‑up.
- Excellentes compétences organisationnelles, capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à respecter les échéances.
- Maîtrise des outils de suivi des candidatures (ATS) et des suites bureautiques (Excel, PowerPoint, Google Workspace).
- Aptitude à communiquer clairement, tant à l’écrit qu’à l’oral, en français et en anglais.
- Sens du service client appliqué aux candidats et aux managers, avec une forte orientation résultats.
- Esprit d’équipe, proactivité et capacité à travailler dans un contexte multiculturel et dynamique.
**Ce que nous offrons**
- Un environnement de travail stimulant au sein d’une entreprise en forte croissance, avec des perspectives d’évolution rapide.
- Un modèle hybride (bureau à Cairo + télétravail) favorisant l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle.
- Des programmes de formation continue et de développement professionnel (certifications, ateliers, conférences).
- Un package salarial compétitif, complété par des avantages sociaux (assurance santé, tickets restaurant, transport).
- Une culture d’entreprise inclusive où chaque voix compte et où l’innovation est encouragée.
Rejoignez Paymob et participez à la construction de la prochaine génération de solutions de paiement en MENA ! Postulez dès maintenant et faites partie d’une équipe qui transforme le futur du commerce.