Le poste de Directeur du Centre Régional d'Investissement de la Région de Drâa‑Tafilalet est un poste de haut niveau au sein du ministère de l’Investissement, de la Convergence et de l’évaluation des politiques publiques. Le titulaire du poste sera responsable de la mise en œuvre de la stratégie d’attraction et de développement des investissements dans la région, en collaboration étroite avec les autorités locales, les acteurs économiques et les partenaires internationaux.

Les missions principales incluent :

• Élaboration et mise en œuvre du plan d’investissement régional, aligné sur les objectifs nationaux et les priorités de développement durable.
• Identification et analyse des opportunités d’investissement, en évaluant les risques, les retombées économiques et les impacts sociaux.
• Promotion de la région auprès des investisseurs nationaux et étrangers, via des campagnes de communication, des événements sectoriels et des visites d’investisseurs.
• Accompagnement des projets d’investissement, depuis la phase de pré‑étude jusqu’à la mise en service, en assurant la coordination entre les différents services publics et les partenaires privés.
• Suivi et évaluation des projets, en veillant à la conformité aux normes, aux délais et aux budgets.
• Gestion d’une équipe pluridisciplinaire, incluant des experts en finance, en droit, en environnement et en communication.

Le profil recherché :

• Diplôme de niveau Master ou équivalent, idéalement en gestion publique, économie, ingénierie ou domaine connexe.
• Expérience significative (minimum 5 ans) dans la gestion de projets d’investissement, de préférence dans le secteur public ou dans des organisations internationales.
• Compétences démontrées en leadership, en négociation, en gestion budgétaire et en communication.
• Maîtrise des outils informatiques (MS Office, logiciels de gestion de projet) et des systèmes d’information géographique (SIG) est un atout.
• Excellente connaissance du cadre réglementaire marocain en matière d’investissement et de développement économique.
• Capacité à travailler dans un environnement dynamique, à gérer plusieurs projets simultanément et à prendre des décisions éclairées.

Le poste est à pourvoir en CDI, à temps plein, avec un cadre de travail présentiel au siège du centre régional. Le candidat retenu bénéficiera d’un environnement de travail stimulant, d’opportunités de développement professionnel et d’un rôle clé dans la croissance économique de la région de Drâa‑Tafilalet.