Le Ministère de la Jeunesse, de la Culture et de la Communication, acteur majeur de la promotion de la culture et de la jeunesse au Maroc, recherche un Directeur de la Communication et des Relations avec les Acteurs Médiatiques. Ce poste, placé au sein du Département de la Communication, est un rôle clé pour assurer la visibilité et la cohérence des actions ministérielles auprès du grand public, des médias et des partenaires institutionnels.

Le Directeur sera chargé de définir et de mettre en œuvre la stratégie de communication globale du ministère. Il devra élaborer des plans de communication adaptés aux différents publics cibles, en veillant à la cohérence des messages, à la pertinence des canaux utilisés et à l'alignement avec les objectifs institutionnels. Il devra également superviser la production de contenus (communiqués de presse, dossiers de presse, supports visuels, vidéos, contenus digitaux) et veiller à leur qualité, à leur conformité aux normes de communication et à leur diffusion efficace.

Parmi les missions principales, le Directeur devra :

• Élaborer et mettre à jour la stratégie de communication et le plan de communication annuel.
• Coordonner les actions de communication interne et externe, en collaboration avec les autres services du ministère.
• Gérer les relations avec les médias nationaux et internationaux, organiser des conférences de presse, des rencontres presse, et assurer la présence du ministère dans les médias.
• Développer et maintenir des partenariats avec les acteurs médiatiques, les influenceurs, les blogueurs et les plateformes numériques.
• Surveiller les retombées médiatiques, analyser les indicateurs de performance (KPIs) et produire des rapports d’évaluation.
• Encadrer et former les équipes de communication, favoriser le développement professionnel et la montée en compétences.
• Veiller à la conformité des actions de communication avec les réglementations en vigueur et les bonnes pratiques de communication publique.

Le profil recherché est celui d’un professionnel expérimenté, doté d’une solide expérience en communication institutionnelle, de compétences avérées en gestion de projets, en relations publiques et en communication digitale. Le candidat idéal possède une excellente maîtrise des outils de communication (logiciels de conception graphique, plateformes de gestion de contenu, réseaux sociaux, outils d’analyse de données) et une capacité à travailler en équipe, à fédérer les parties prenantes et à gérer des budgets.

En termes de compétences techniques, le Directeur devra maîtriser :

• La rédaction et la relecture de contenus écrits et visuels.
• Les techniques de storytelling et de communication narrative.
• Les stratégies de communication digitale, y compris le SEO, le SEM, le marketing de contenu et les réseaux sociaux.
• Les outils d’analyse de données et de suivi des performances (Google Analytics, outils de veille médiatique).
• Les techniques de gestion de crise et de communication de crise.

Sur le plan personnel, le candidat doit faire preuve d’une grande capacité d’adaptation, d’une forte orientation résultats, d’une excellente communication verbale et écrite, d’une capacité à travailler sous pression et à respecter des délais serrés. Il doit également posséder un sens aigu de l’éthique, de la transparence et de la responsabilité sociale.

Le poste est à pourvoir à compter du 1er mai 2026, avec un contrat à durée indéterminée (CDI). Le salaire sera déterminé en fonction de l’expérience et des compétences, conformément aux barèmes en vigueur pour les postes de haut niveau au sein du secteur public marocain.

Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur candidature via le portail officiel du ministère, en joignant leur CV, une lettre de motivation et tout autre document pertinent. La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 17 avril 2026.

Le ministère s’engage à garantir un processus de recrutement transparent, équitable et conforme aux principes de la fonction publique. Les candidats retenus seront informés de la décision finale dans les meilleurs délais après la clôture des candidatures.

En conclusion, ce poste offre une opportunité unique de contribuer à la promotion de la culture et de la jeunesse au Maroc, de travailler au sein d’une institution publique de premier plan et de jouer un rôle déterminant dans la communication et la visibilité des actions ministérielles.