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Payroll and Personnel Administration Officer
Calliope (Business) Academy · Casablanca
Description du poste
About the role
The Payroll and Personnel Administration Officer will manage the full employee lifecycle, from onboarding through off‑boarding, ensuring accurate payroll processing and compliance with Moroccan social legislation. This central HR function supports operational excellence and high‑quality internal service.
Key responsibilities
- Maintain personnel files, contracts, certificates and updates.
- Execute end‑to‑end payroll, including variable collection, payslip generation and social/tax declarations.
- Track leave, absences and sick leave in line with legal requirements.
- Draft, update and archive HR documentation.
- Coordinate with CNSS, insurance and pension bodies to ensure compliance.
- Support internal HR communication and procedural adherence.
Required profile
- Bachelor’s to Master’s degree in HR, Administration, Labour Law or a related field.
- 2–4 years of experience in a similar payroll or personnel administration role.
- Strong knowledge of Moroccan payroll regulations and social law.
- High level of rigor, confidentiality and organizational skills.
Required skills
- Excel
- Word
- PowerPoint
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Publie il y a 3 mois
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