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Responsable Développement & Stratégie

Morgan Philips Group · Casablanca-Settat

🇫🇷 Français

Description du poste

À propos du poste

En tant que Responsable Développement & Stratégie, vous serez rattaché(e) directement à la direction générale d’une organisation financière de référence au Maroc. Vous piloterez la création et le lancement de nouvelles offres à forte valeur ajoutée, en assurant la cohérence avec les objectifs de transformation et de croissance de l’entreprise.

Missions principales

  • Identifier et analyser les besoins des clients et partenaires afin de déceler des opportunités de nouveaux services (data, reporting, digital, etc.).
  • Structurer les opportunités en dossiers décisionnels incluant les dimensions économiques, opérationnelles et réglementaires, et les présenter à la direction.
  • Concevoir et piloter le lancement des nouvelles offres, de l’idéation à la mise en production, en coordonnant les équipes techniques, opérationnelles, conformité et juridique.
  • Définir les modèles économiques, la politique tarifaire et les indicateurs de performance associés aux services lancés.
  • Construire et entretenir des partenariats stratégiques avec des institutions nationales et internationales ainsi que des prestataires technologiques.
  • Assurer le suivi de la performance des services, réaliser les reportings réguliers et proposer des ajustements pour optimiser les activités.

Profil recherché

  • Expérience confirmée en développement de services ou en stratégie au sein d’un secteur financier ou similaire.
  • Capacité d’analyse et de synthèse, avec un fort sens du conseil interne.
  • Aptitude à travailler en transversalité avec des équipes pluridisciplinaires et des partenaires externes.
  • Excellente communication écrite et orale, et aisance à présenter des dossiers décisionnels à la direction.

Compétences requises

  • Maîtrise des études de marché, analyses concurrentielles et évaluations de faisabilité.
  • Connaissance des exigences réglementaires applicables aux services financiers.
  • Compétences en gestion de projet et coordination d’équipes multidisciplinaires.
  • Bonne compréhension des modèles économiques et de la tarification des services.

Questions fréquentes

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Publie il y a 3 mois

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