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Responsable juridique (H/F) – Direction des Affaires Juridiques

Hôpital UIR · Rabat-Salé-Kénitra

🇫🇷 Français

Description du poste

À propos du poste

Nous recherchons un(e) Responsable juridique dynamique, compétent(e) et hautement professionnel(le) pour rejoindre la Direction des Affaires Juridiques de l'Hôpital Universitaire International de Rabat. Vous assurerez la sécurité juridique des activités de l'hôpital et conseillerez la direction sur l’ensemble des problématiques juridiques.

Missions principales

  • Apporter un conseil juridique à la direction et aux services internes, rédiger des notes juridiques et veiller à la conformité réglementaire.
  • Rédiger, analyser et valider les contrats, conventions et partenariats, et superviser les accords avec les organismes publics et privés.
  • Suivre les procédures judiciaires et administratives, coordonner les actions avec avocats, experts et assureurs, et représenter l'hôpital devant les instances judiciaires.
  • Accompagner juridiquement les projets de fusion, d’acquisition, d’extension ou de digitalisation et participer aux négociations avec investisseurs et partenaires.

Profil recherché

  • Professionnel(le) dynamique, compétent(e) et doté(e) d’une forte capacité d’analyse.
  • Excellente maîtrise du droit hospitalier, du droit de la santé, du droit public, du droit des contrats, du droit du travail et des marchés publics.
  • Capacité à travailler en équipe dans un environnement collaboratif et innovant.

Compétences requises

  • Connaissance approfondie du droit hospitalier et du droit de la santé.
  • Maîtrise du droit public, du droit des contrats, du droit du travail et des marchés publics.
  • Expérience en rédaction et négociation de contrats et conventions.
  • Gestion de contentieux et représentation devant les juridictions.

Ce que nous offrons

  • Environnement de travail bienveillant, moderne et digitalisé.
  • Opportunités d’épanouissement professionnel et personnel avec formation continue.
  • Participation à des projets innovants au sein d’un centre hospitalo‑universitaire d’excellence.
  • Espaces de travail flexibles et culture d’entreprise dynamique et collaborative.

Questions fréquentes

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Publie il y a 3 mois

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