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    Centrale Automobile Chérifienne (CAC)
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    Responsable Logistique Sénior
    Responsable Logistique Sénior
    Casablanca
    Salaire non renseigné
    Présentiel

    La Centrale Automobile Chérifienne (CAC) est un acteur majeur du secteur automobile au Maroc, importateur exclusif de marques renommées telles que Volkswagen, Škoda, Seat, Audi, Porsche, Bentley et Cupra. Le poste de Responsable Logistique Sénior est basé à Casablanca et requiert un professionnel expérimenté pour diriger les opérations logistiques, assurer la fluidité des flux de marchandises, optimiser les coûts et garantir la satisfaction client.

    Responsabilités principales :

    • Gestion et supervision du département logistique, incluant la planification, l’acheminement, le stockage et la distribution des véhicules et pièces détachées.
    • Coordination avec les équipes de vente, de maintenance et de service après‑vente pour assurer une disponibilité optimale des stocks.
    • Développement et mise en œuvre de stratégies d’optimisation de la chaîne d’approvisionnement (supply chain) afin de réduire les délais et les coûts.
    • Analyse des indicateurs de performance (KPIs) et mise en place d’actions correctives pour améliorer l’efficacité opérationnelle.
    • Gestion des relations avec les fournisseurs, les transporteurs et les partenaires logistiques.
    • Supervision des équipes transversales et formation des collaborateurs aux bonnes pratiques logistiques.

    Profil recherché :

    • Diplôme d’ingénieur Bac+5 en logistique, supply chain, transport ou génie industriel.
    • Expérience probante de minimum 7 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur automobile ou industriel.
    • Maîtrise des outils informatiques logistiques (ERP, WMS, TMS).
    • Excellentes compétences en analyse, résolution de problèmes complexes, organisation et gestion des priorités.
    • Bon relationnel et capacité à travailler en transversalité avec différents services.

    Avantages :

    • Bonus de 90 % Assurance Maladie.
    • Prime Aid El Kbir.
    • Convention avec organismes bancaires et salles de sport.
    • Prime d’assurance maladie à 90 % et CIMR.

    Processus de recrutement :

    1. Entretien RH.
    2. Entretien Métier (Chef de Département Logistique).
    3. Entretien DG.

    Le poste est à temps plein (CDI) et nécessite une présence sur site à Casablanca (OS). Les candidats doivent être natifs ou maîtriser parfaitement le français.

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