Responsable Multi-Sites – Secteur Aéronautique

À propos du poste

Dans le cadre du développement d’un nouveau site de production à Tanger, nous recherchons un Responsable Multi‑Sites expérimenté pour piloter les opérations industrielles et gérer un second site à Casablanca. Ce rôle stratégique contribue à la croissance du groupe dans le secteur aéronautique.

Missions principales

• Coordonner et superviser l’ensemble des activités du site (production, logistique, maintenance, qualité) afin d’atteindre les objectifs de production.
• Optimiser les processus, garantir le respect des normes de sécurité et de qualité, et déployer des outils d’amélioration continue.
• Participer aux investissements stratégiques et au déploiement de nouvelles installations.
• Suivre les indicateurs de performance, ajuster les actions et assurer le reporting auprès de la direction.
• Manager une équipe d’environ 300 collaborateurs répartis sur plusieurs ateliers, en favorisant la montée en compétences des responsables d’équipes.
• Élaborer et suivre le budget du site, analyser les coûts et mettre en œuvre des actions de réduction des dépenses sans compromettre la qualité.

Profil recherché

• Diplôme d’ingénieur spécialisé en production, gestion industrielle ou équivalent.
• Minimum 7 ans d’expérience à un poste similaire à l’international, idéalement dans l’aéronautique ou la métallurgie.
• Expertise en gestion de projets industriels et pilotage d’opérations multi‑sites.
• Leadership affirmé, capacité à mobiliser les équipes autour d’objectifs communs.
• Vision stratégique, approche pragmatique et orientation résultats.
• Disponibilité pour des déplacements ponctuels en France.

Compétences requises

• Gestion de projets industriels
• Pilotage d’opérations multi‑sites
• Maîtrise des processus de production, logistique, maintenance et qualité
• Analyse budgétaire et optimisation des coûts

Ce que nous offrons

• Système de primes attractif basé sur les objectifs industriels et financiers.
• Rémunération ajustable selon l’expérience.
• Prise en charge partielle des frais liés au poste.
• Environnement dynamique au sein d’un groupe en forte croissance.