Responsable RH (H/F) pour Mafoder Group, PME familiale marocaine, vous assurerez la gestion opérationnelle des ressources humaines sur le site de Casablanca. Vous serez le relais de la politique RH du groupe, garantissant la bonne application des processus RH, la conformité légale et la qualité de vie au travail.

Vos missions principales incluent la supervision de l’administration du personnel (contrats, dossiers individuels, absences, congés, paie), la gestion des dossiers disciplinaires et des contentieux, ainsi que la coordination avec le service paie du groupe.

Vous piloterez également le recrutement et l’intégration des opérateurs, techniciens et cadres intermédiaires, en développant la marque employeur et en mettant en place des parcours d’intégration et de formation adaptés.

Vous serez responsable du développement des compétences, en construisant le plan de formation annuel, en organisant les actions de formation et en accompagnant les managers dans l’évaluation annuelle et la gestion des talents.

Vous assurerez le climat social, la communication interne et la promotion des valeurs du groupe, tout en collaborant avec le service HSE pour améliorer les conditions de travail et prévenir les risques professionnels.

Vous serez également chargé de la gestion des relations sociales, de la négociation des accords collectifs, et de la mise en place d’outils de suivi des indicateurs RH. Vous participerez aux comités de direction et aux comités de carrière, en apportant votre expertise RH pour soutenir la stratégie globale du groupe.

Ce poste exige un Master RH, 10 ans d’expérience en RH de proximité et en développement RH, une maîtrise du SIRH, ainsi qu’une forte capacité de leadership, d’intelligence émotionnelle et de gestion de crise. Vous devez également démontrer une excellente communication, un sens aigu de l’organisation et une capacité à travailler en équipe dans un environnement industriel exigeant.