Le Centre Régional d’Investissement de la Région de Casablanca-Settat (CRI) est une institution semi‑publique chargée de promouvoir l’investissement et le développement économique dans la région. Le poste de Secrétaire Général CRI est un poste de direction de haut niveau, responsable de la coordination des services administratifs et de la mise en œuvre des politiques d’investissement.

Fonctions principales :

• Coordination et supervision des services administratifs, juridiques et financiers du CRI.
• Gestion du cadre juridique et administratif de l’investissement, y compris la conformité aux réglementations nationales et internationales.
• Développement et mise en œuvre de dispositifs d’aide et d’accompagnement à l’investissement, afin d’attirer et de soutenir les investisseurs.
• Analyse des enjeux d’aménagement du territoire et de développement régional, et élaboration de stratégies pour optimiser l’utilisation des ressources.
• Gestion des ressources humaines, y compris le recrutement, la formation, l’évaluation et la motivation du personnel.
• Suivi budgétaire, logistique et gestion de la performance des équipes pluridisciplinaires.
• Développement d’un business plan, de la planification stratégique et territoriale, ainsi que du marketing et de la promotion territoriale.
• Communication institutionnelle, gestion des relations avec les parties prenantes et représentation du CRI auprès des acteurs institutionnels.

Profil recherché :

• Diplôme Bac+5 en administration, droit, économie ou domaine connexe.
• Expérience de 10 à 15 ans dans un poste de direction administrative ou de coordination de services.
• Excellentes compétences en gestion des ressources humaines, comptabilité et finances.
• Maîtrise du cadre juridique et administratif de l’investissement.
• Capacité à piloter des équipes pluridisciplinaires et à assurer le suivi budgétaire.
• Leadership, sens du service public, sens de l’écoute et orientation client, vision stratégique et diplomatie.

Le poste est à pourvoir en présentiel (OS) et constitue un contrat statutaire. Le candidat retenu jouera un rôle clé dans la promotion de l’investissement et du développement régional, en assurant la coordination efficace des services administratifs et en garantissant la conformité juridique et financière du CRI.