Cosmetica, leader du marché des cosmétiques sélectifs au Maroc depuis plus de 25 ans, est à la recherche d'un Brand Manager Senior pour renforcer la présence de ses marques prestigieuses sur le territoire marocain. Le poste est basé à Casablanca et est proposé en CDI sur site.

Responsabilités principales :

• Être l'ambassadeur de la marque au Maroc, véhiculant les valeurs et l'image de chaque marque.
• Développer la notoriété et l'image de la marque via des activations terrain et digitales, en collaboration avec les équipes marketing et commerciales.
• Élaborer et piloter le trade plan ainsi que le calendrier marketing, en assurant le suivi des budgets et la rentabilité des actions.
• Superviser le merchandising en coordination avec l'équipe commerciale pour garantir une mise en avant optimale des produits en magasin.
• Gérer les passations de commandes selon les besoins du marché et anticiper les besoins de stock.
• Élaborer les prévisions de ventes (forecast) pour les lancements et nouveautés, en collaboration avec les équipes commerciales.
• Assurer le reporting et l'analyse des KPIs, en fournissant des rapports réguliers aux parties prenantes.
• Mettre en place des études de marché et des analyses concurrentielles afin d'identifier les opportunités de croissance.

Profil recherché :

• Expérience de 6 à 9 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur des cosmétiques ou du retail.
• Diplôme Bac +5 (marketing, communication ou équivalent).
• Excellentes capacités d'analyse et de gestion de projets.
• Forte aptitude à la coordination inter-équipes et à la gestion d'équipes pluridisciplinaires.
• Sens de l'innovation, créativité et orientation résultats.
• Maîtrise de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Très bon niveau en français (niveau natif) et bonnes bases en anglais (niveau débutant).

Avantages :

• Rémunération compétitive (à négocier selon profil).
• Environnement de travail stimulant au sein d'une entreprise reconnue.
• Opportunités de développement professionnel et de montée en compétences.

Processus de recrutement :

Les candidatures seront examinées dans un premier temps, suivies d'un entretien avec la direction marketing. Le processus inclut également une phase de test de compétences marketing et une évaluation de la capacité à gérer des budgets et des projets.

Si vous êtes passionné par le marketing de marques prestigieuses et que vous souhaitez contribuer à la croissance d'une entreprise de cosmétiques de premier plan, n'hésitez pas à postuler.