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    Senior Data Engineer
    Senior Data Engineer
    15/03/2026 par SEVEN
    Casablanca
    Salaire non renseigné
    Présentiel

    En tant que Senior Data Engineer au sein de la BU Data de SEVEN, vous jouerez un rôle clé dans la mise en place de plateformes Data de nouvelle génération. Vous serez responsable de la conception, du déploiement et de la maintenance de pipelines de données robustes et évolutifs, couvrant l’ensemble du cycle de vie des données : ingestion, stockage, traitement, orchestration et monitoring.

    Vos missions principales incluent :

    • Concevoir, déployer et maintenir des plateformes Data (ETL/ELT, ingestion, stockage, traitements).
    • Construire et industrialiser des pipelines de données à grande échelle, en assurant la qualité, la disponibilité et la scalabilité.
    • Collaborer étroitement avec Data Architects, Data Scientists et consultants fonctionnels pour aligner les solutions sur les besoins métier.
    • Mettre en place des pipelines CI/CD, des tests automatisés et des mécanismes de monitoring pour garantir la pérennité des environnements.
    • Documenter les architectures et rédiger des guides d’exploitation pour faciliter la prise en main par les équipes.
    • Assurer une veille technologique afin d’anticiper les évolutions métiers et technologiques.

    Vous devez posséder un diplôme d’ingénieur (ou équivalent universitaire) spécialisé en Data/Big Data, ainsi qu’une expérience d’au moins 2 ans en Data Engineering dans un environnement Big Data. Vous maîtrisez les concepts de plateformes Data (ETL/ELT, ingestion, orchestration), les bases de données relationnelles et NoSQL, ainsi que les pratiques DevOps appliquées aux données (CI/CD, conteneurs, monitoring). Vous êtes à l’aise avec Python, SQL, Spark, DBT, Hadoop, APIs et les environnements Cloud (AWS, Azure, GCP) ou on‑premises.

    Compétences comportementales attendues : rigueur, sens de l’analyse et de la synthèse, esprit d’initiative, leadership collaboratif, adaptabilité et sens du service client.

    Processus de recrutement : entretien technique, entretien avec le Directeur de BU, entretien final avec le CEO.

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