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    Senior Engagement Manager – SQLI
    Senior Engagement Manager – SQLI
    09/02/2026 par SQLI
    Rabat
    Salaire non renseigné

    SQLI, leader européen de l’expérience client et de la transformation digitale, recherche un Senior Engagement Manager pour rejoindre son équipe à Rabat, Maroc. Le candidat sera rattaché au Service Line Manager et aura la responsabilité d’un portefeuille de projets vendus, couvrant les dimensions stratégique, commerciale, financière, humaine, juridique, organisationnelle et technique.

    Responsabilités principales :

    • Production et validation des éléments de cadrage, contrôle des tableaux de bord et KPIs.
    • Contribution à la contractualisation, support méthodologique et expertise.
    • Pilotage de la gestion contractuelle, suivi budgétaire, marge et prévisions d’atterrissage.
    • Suivi de la facturation, gestion des risques, alertes et escalades.
    • Gestion des parties prenantes internes et externes, coordination d’équipes onshore et offshore.
    • Préparation et animation des instances de pilotage client (CoPro, CoPil, CoStrat) et internes.
    • Reporting régulier auprès des Delivery Managers, comités de crise internes et externes.
    • Encadrement opérationnel des chefs de projet, gestion du staffing et de l’humain.
    • Gestion opérationnelle des changements, négociation des contrats et avenants.
    • Relation fournisseurs, négociation des prestations externes.
    • Clôture de projet : Retours d’expérience, diffusion des enseignements, plan d’amélioration, case studies, clôture administrative et financière.
    • Extensions : Orchestration/coordination d’Avant-Vente en qualité de Bid Manager, contribution à l’Avant-Vente, ateliers de conception, recettes, conseil, expertise, assistance à maîtrise d’ouvrage.

    Profil recherché :

    • Bac+5 en Informatique ou Systèmes d’Information, spécialisation en Management de Projet.
    • Expérience de plus de 15 ans dans des postes similaires.
    • Compétences clés : gestion de projet, pilotage de portefeuille, gestion budgétaire, gestion des risques, gestion des parties prenantes, coordination d’équipes, reporting, négociation contractuelle, conception de solutions, gestion de la relation client.
    • Leadership, communication, esprit d’équipe, capacité à travailler dans un environnement dynamique et innovant.

    Pourquoi rejoindre SQLI :

    • Environnement dynamique et innovant, passionné par les technologies de données.
    • Projets d’envergure, technologies cloud et Big Data.
    • Opportunités d’évolution et de formation continue.
    • Cadre de travail flexible et avantages attractifs.
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