Senior Full‑Stack Engineer – Innovation EdTech

Crossover, leader mondial de la technologie éducative, recherche un Senior Full‑Stack Engineer passionné par la résolution de problèmes techniques complexes et l’impact stratégique. Vous intégrerez une équipe dynamique et autonome, dédiée à la création de produits qui réinventent l’apprentissage grâce à l’intelligence artificielle. **Missions principales** - Concevoir, développer et livrer les fonctionnalités critiques de nos plateformes : TeachTap, TeachTales, TimeBack et Athena, en garantissant performance, scalabilité et maintenabilité. - Piloter les décisions architecturales en étroite collaboration avec les Product Owners et les équipes UX, afin de transformer les exigences métier en solutions techniques robustes. - Mettre en place et optimiser les pipelines CI/CD, les tests automatisés et les stratégies de monitoring pour assurer une fiabilité opérationnelle maximale. - Encadrer et mentorer les développeurs junior et intermédiaires, partager les bonnes pratiques et favoriser une culture d’excellence technique. - Participer à la définition de la roadmap produit, en apportant une vision technique à long terme et en évaluant les impacts des nouvelles fonctionnalités sur l’infrastructure existante. - Contribuer à l’amélioration continue du codebase : refactoring, optimisation des requêtes, gestion de la dette technique. **Profil recherché** - Minimum 5 ans d’expérience en développement full‑stack, avec une solide maîtrise de JavaScript/TypeScript, Node.js et React (ou frameworks similaires). - Expérience avérée dans la conception d’architectures micro‑services, l’utilisation d’API RESTful et GraphQL, ainsi que la gestion de bases de données relationnelles (PostgreSQL) et NoSQL (MongoDB). - Connaissance approfondie des environnements cloud (AWS, GCP ou Azure) et des outils d’infrastructure as code (Terraform, CloudFormation). - Maîtrise des pratiques DevOps : CI/CD, conteneurisation (Docker, Kubernetes), monitoring (Prometheus, Grafana) et gestion de la sécurité. - Capacité à résoudre des problèmes complexes, à prendre des décisions techniques autonomes et à communiquer clairement avec des interlocuteurs non‑techniques. - Esprit d’innovation, curiosité pour l’IA appliquée à l’éducation et volonté de contribuer à des projets à fort impact sociétal. **Ce que nous offrons** - Un environnement de travail 100 % remote, avec une flexibilité totale sur les horaires. - Un salaire compétitif, des primes basées sur la performance et des avantages sociaux (mutuelle, congés payés, budget formation). - La possibilité de travailler sur des produits de pointe qui utilisent l’IA pour créer des expériences d’apprentissage immersives et personnalisées. - Un accès à des formations continues, conférences et certifications pour rester à la pointe des technologies. - Une culture d’entreprise inclusive, où chaque idée est valorisée et où l’autonomie est encouragée. Rejoignez Crossover et participez à la transformation de l’éducation à l’échelle mondiale ! Vous aurez la liberté d’innover, la responsabilité d’exécuter et la satisfaction de voir vos contributions impacter des millions d’apprenants. **Processus de recrutement** - Entretien téléphonique avec le recruteur. - Test technique (coding challenge) axé sur les problématiques full‑stack. - Entretiens techniques approfondis avec les leads d’ingénierie. - Rencontre avec le manager produit pour valider l’adéquation culturelle. - Offre finale et intégration. Nous attendons votre candidature avec impatience !