Le poste de Solution Architect Infra au sein de DXC CDG Maroc est un rôle clé qui place le candidat au cœur de la transformation digitale des institutions financières. Le professionnel sera responsable de la conception, de la mise en œuvre et de l’optimisation d’architectures techniques robustes, alignées sur les exigences réglementaires et les meilleures pratiques de l’industrie bancaire. Il devra collaborer étroitement avec les équipes métier, les architectes informatiques et les parties prenantes pour définir des solutions évolutives, sécurisées et performantes.

Les responsabilités principales incluent :

• Définir la vision technique et la feuille de route pour les projets d’infrastructure.
• Concevoir des architectures de solutions qui intègrent les exigences fonctionnelles, de performance et de sécurité.
• Évaluer et sélectionner les technologies appropriées pour répondre aux besoins du domaine bancaire.
• Assurer la conformité aux normes réglementaires et aux politiques internes de sécurité.
• Gérer les backlogs de fonctionnalités, prioriser les tâches et coordonner les revues de conception.
• Effectuer des analyses d’impact pour anticiper les conséquences des changements sur l’ensemble de l’écosystème.
• Faciliter la communication entre les équipes techniques et métier, en traduisant les exigences métier en solutions techniques concrètes.
• Encadrer et former les équipes sur les bonnes pratiques d’architecture et de gestion de projet.

Le candidat idéal possède une solide expérience de 6 à 9 ans dans des environnements bancaires, une expertise avérée en architecture de solutions et une capacité démontrée à diriger des initiatives complexes. La maîtrise de l’anglais à un niveau avancé est indispensable pour collaborer avec les équipes internationales et les fournisseurs de technologies. Le poste offre un cadre de travail hybride, favorisant l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle tout en maintenant une présence stratégique à Rabat et Casablanca.

En rejoignant DXC CDG Maroc, le professionnel bénéficiera d’un environnement stimulant, d’opportunités de développement continu et d’un rôle central dans la transformation digitale des services financiers. Le CDI offre une stabilité et un engagement à long terme, soutenu par une culture d’innovation et de collaboration.