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Description du poste
Luxury Presence, start‑up en forte croissance soutenue par Bessemer Venture Partners, révolutionne le secteur immobilier grâce à une plateforme IA de nouvelle génération. En pleine phase de série C, l’entreprise vise 100 M$ de revenu récurrent annuel d’ici six mois et compte déjà plus de 87 000 professionnels de l’immobilier, dont 30 % des 100 meilleurs agents du WSJ Real Trends aux États-Unis.
Dans ce contexte, Luxury Presence possède l’un des actifs de données les plus précieux du marché : des centaines de flux MLS (Multiple Listing Service) alimentent quotidiennement la plateforme, générant des dizaines de millions d’enregistrements de biens, de recherches et d’interactions. Aujourd’hui, ces données sont fragmentées entre le contenu des annonces géré par les agents et les données de recherche provenant des MLS, chaque source étant structurée différemment, soumise à des exigences de conformité variées et intégrée dans des pipelines produits distincts.
Le Staff Product Leader – Data & IA aura pour mission stratégique d’unifier ces deux univers de données afin de créer une nouvelle catégorie de produits « Listing Suite ». Cette suite offrira aux agents une expérience unique où la gestion des annonces, la recherche IA, les analyses de marché, les évaluations automatiques (CMA) et les leads prédictifs seront alimentées par un modèle de données centralisé, fiable et conforme.
Responsabilités clés :
- Piloter l’unification du contenu des annonces et des flux MLS dans une architecture de données centrale, en résolvant les divergences de schémas, les exigences de conformité (RGPD, CCPA) et les questions de propriété intellectuelle.
- Définir la vision produit de la « Listing Suite », rédiger la roadmap, prioriser les fonctionnalités et garantir la livraison de MVPs à haute valeur ajoutée.
- Travailler main dans la main avec les équipes d’ingénierie data, de machine learning et de backend pour concevoir le modèle de données unifié, la stratégie de migration progressive et le plan de déploiement par phases.
- Concevoir et lancer une recherche IA en version bêta, passant des filtres classiques à la découverte en langage naturel et basée sur le style de vie, en définissant les critères de pertinence, de personnalisation et les métriques de performance.
- Élaborer, dès les 60 premiers jours, un plan d’expérimentation pour les fonctionnalités d’évaluation automatisée (CMA), d’intelligence de marché et de scoring de leads, en s’appuyant sur des modèles prédictifs et des données comportementales.
- Animer des ateliers avec les agents partenaires, recueillir leurs retours, itérer rapidement et assurer l’adoption du nouveau produit.
- Mettre en place des indicateurs clés (KPIs) pour mesurer l’impact business : taux de conversion des leads, temps moyen de mise en ligne d’une annonce, précision des évaluations, satisfaction client.
Profil recherché : Vous avez au moins 8 ans d’expérience en gestion de produits data‑driven, idéalement dans le secteur immobilier ou fintech, et avez déjà mené des projets d’unification de données à grande échelle. Vous êtes à l’aise avec les concepts de data‑engineering, de machine learning et d’IA conversationnelle, et vous savez traduire des besoins métier en spécifications techniques. Vous avez un sens aigu de la conformité et de la gouvernance des données, ainsi qu’une forte capacité à influencer des équipes techniques et commerciales.
Pourquoi rejoindre Luxury Presence ? Vous intégrerez une équipe ambitieuse, bénéficierez d’un environnement de travail hybride, d’un package attractif et d’une opportunité rare de façonner l’avenir de l’immobilier grâce à l’IA. Vous contribuerez directement à la création d’un avantage concurrentiel durable pour des milliers d’agents à travers le monde.