Vous intégrerez l’équipe de Sourcing Analysts et Specialists de Novancy One, cabinet de recrutement international spécialisé dans les profils IT, basé à Casablanca. Votre mission principale sera de garantir l’approvisionnement en candidats pertinents et ciblés pour les postes IT de nos clients. Vous mettrez en place une stratégie de recherche et de sourcing, en identifiant les supports les plus adaptés à la cible, en rédigeant et diffusant les offres sur les différents canaux (site du cabinet, réseaux sociaux, job‑boards généralistes ou spécialisés). Vous interviendrez sur les CVthèques disponibles, en recherchant les profils adéquats dans les bases de données internes, les sites d’emploi et les annuaires d’écoles ou de professionnels. Vous identifierez également les entreprises cibles pouvant abriter le profil recherché, et dans leurs organigrammes, les profils correspondant au besoin client.
Vous soutiendrez les Sourcing Analysts et Specialists dans l’analyse et la sélection des candidatures reçues, en effectuant une analyse de CV approfondie. Vous suivrez en permanence les annonces et recherches de CV afin de garantir un envoi quotidien ou hebdomadaire de CV ciblés. Vous participerez à la fiabilisation et à l’enrichissement de la base des compétences, en alimentant la base de talents à partir de sources externes et en mettant à jour et enrichissant les talents référencés. Vous développerez vos compétences techniques et fonctionnelles, notamment la maîtrise des outils informatiques (Internet, Pack Office) et la connaissance des métiers et fonctions des Systèmes d’information (développement logiciel, business intelligence, big data, infrastructure). Vous démontrerez également d’excellentes qualités rédactionnelles et orales en français, ainsi que de solides qualités relationnelles, adossées à une forte conviction. Votre créativité, réactivité, résistance au stress, sens de l’organisation et d’analyse seront reconnus et valorisés.
Ce stage s’adresse aux étudiants ou jeunes diplômés de formation supérieure (Bac+2 minimum), idéalement en commerce, gestion, RH, marketing digital ou systèmes d’information. Vous êtes en fin de cycle de formation ou fraîchement diplômé, et vous avez une forte motivation à apprendre rapidement et à dépasser vos limites au quotidien. Vous êtes engagé, curieux, et vous aimez travailler dans un environnement jeune, audacieux et structuré en véritables pôles de compétences. Vous avez une forte capacité d’adaptation, de travail en équipe et de prise d’initiative. Vous êtes à l’aise avec les outils digitaux et vous avez une bonne maîtrise du français écrit et parlé. Vous avez également une bonne connaissance de l’anglais, mais ce n’est pas obligatoire.
En rejoignant Novancy One, vous bénéficierez d’un accompagnement personnalisé, d’un environnement de travail stimulant et d’opportunités de progression au sein d’une entreprise reconnue pour son expertise en recrutement IT. Vous travaillerez dans un cadre professionnel, avec des équipes expérimentées et un réseau de clients prestigieux. Vous aurez l’occasion de développer vos compétences en sourcing, recrutement, analyse de CV, gestion de bases de talents et communication digitale, tout en contribuant activement à la croissance de l’entreprise. Ce stage de 4 à 6 mois vous permettra d’acquérir une expérience concrète et valorisable dans le secteur du recrutement IT, tout en vous offrant la possibilité de poursuivre votre carrière au sein de Novancy One ou dans d’autres entreprises du secteur.
