Nous recherchons un(e) chargé(e) de recouvrement pour renforcer notre équipe à Marrakech. Vous assurerez le recouvrement amiable des charges, relancerez les copropriétaires en retard, suivrez les réclamations clients et contrôlerez les états comptables. Vous devrez faire preuve de rigueur, d’organisation, d’esprit d’analyse, d’excellente communication, de diplomatie et de fermeté. La maîtrise du français à l’oral et à l’écrit est indispensable. Une expérience en gestion de copropriété ou recouvrement est un atout. Poste CDI, salaire 3 000–4 000 DH, basé à Marrakech.

Senior Financial Advisory Consultant – un rôle clé au sein de JESA Advisory & Digital Solutions, basé à Casablanca. Vous accompagnerez des projets d’infrastructure, d’énergie, de minage et de développement urbain à travers l’Afrique et le Moyen‑Orient. Vous réaliserez des analyses de marché, construirez des modèles financiers complexes (DCF, M&A, PPP), évaluerez la viabilité bancaire et soutiendrez les négociations de financement. Le poste exige une expérience de 6 à 9 ans, un diplôme de Master en finance, économie ou ingénierie, ainsi qu’une maîtrise du français et de l’anglais. Vous travaillerez en mode hybride, dans un environnement stimulant et orienté résultats.

Senior Consultant en Advisory financier chez JESA Advisory, basé à Casablanca, vous intégrerez une équipe hybride pour soutenir des projets d’infrastructure, d’énergie, de minage et de développement durable à travers l’Afrique et le Moyen‑Orient. Vous réaliserez des analyses de marché, construirez des modèles financiers complexes (DCF, M&A, PPP), évaluerez la viabilité des projets et préparerez des mémorandums d’investissement destinés aux investisseurs et aux institutions de financement. Ce poste exige un Master en finance, économie ou ingénierie, une expérience de 3 à 5 ans en advisory financier, ainsi qu’une maîtrise du français et de l’anglais.

Chargé RH (H/F) à IFCAR SOLUTIONS, poste CDI à Salé. Responsabilités : administration du personnel, recrutement, intégration, formation, paie, reporting RH, gestion des conflits et veille juridique. Exigences : Bac +3 à +5 en RH, 5 à 8 ans d’expérience, maîtrise du droit du travail marocain, outils SIRH, compétences en reporting et communication. Environnement associatif/ONG international, travail présentiel.

Le poste de Chef de Projet Développement au sein de la Société Marocaine d’Ingénierie Touristique (SMIT) consiste à piloter des projets d’aménagement et de construction, en assurant la coordination entre les parties prenantes, la rédaction de dossiers de consultation, et le suivi des chantiers. Le candidat idéal possède une formation d’ingénieur, une expérience de 3 à 5 ans en gestion de projets, une maîtrise du PMP et des logiciels de gestion de projet, ainsi qu’une excellente maîtrise des langues arabe, française et anglaise.

Gestionnaire de flux et stocks (H/F) à Rabat, CDI, pour la Société Royale d'Encouragement du Cheval. Vous serez rattaché à la Direction des achats et infrastructures, responsable de la gestion des stocks physiques et des approvisionnements via Dynamics AX. Vous planifierez les commandes, anticiperez les besoins, vérifierez la qualité, enregistrerez les réceptions et distribuerez les marchandises aux entités demandeuses. Vous devez posséder un Bac +2/3 en gestion des stocks, 1 à 3 ans d'expérience, maîtrise des méthodes FIFO/LIFO, et être rigoureux, autonome, et orienté service.