Le poste de Lead Digital Adoption à Benguerir, au sein de l’Université Mohammed VI Polytechnique, vise à accélérer l’adoption des technologies numériques dans l’établissement. Le candidat doit posséder une solide expérience en gestion de projets d’adoption technologique, un sens aigu du leadership, de la gestion du changement et de la communication interpersonnelle. Il travaillera en étroite collaboration avec les équipes techniques, académiques et administratives pour concevoir, mettre en œuvre et évaluer des initiatives de formation et de support, tout en assurant une intégration harmonieuse des solutions numériques.

Responsable de la conception, de la modélisation et de l’optimisation des processus métier, le poste d’Operations Business Process Architect à l’Université Mohammed VI Polytechnique vise à aligner les processus sur la stratégie opérationnelle. Il pilote l’amélioration continue, garantit l’efficacité, la qualité et la conformité, tout en collaborant étroitement avec les équipes IT, métier et projets.

Le poste de PMO Innovation & Gouvernance à l’Université Mohammed VI Polytechnique à Benguerir vise à piloter et structurer le portefeuille de projets de recherche à fort impact. Le candidat assurera la mise en place d’une gouvernance claire, la coordination transversale entre R&D, incubateurs et partenaires industriels, et la préparation des projets pour la commercialisation. Il devra maîtriser les méthodologies PMI, Prince2 et Agile, gérer le portefeuille, anticiper les risques et produire des rapports réguliers à la direction. Le profil requiert un Bac+5 en ingénierie ou management de projet, 10 à 12 ans d’expérience en projets stratégiques, et une forte capacité d’influence et de communication.