Chargé(e) de Recrutement International chez Proman Maroc, vous serez responsable de la sélection et de l’intégration de profils techniques à l’international, principalement sur le marché français. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes RH, assurant la mobilité internationale et la gestion administrative du personnel. Vous devez posséder une solide expérience en recrutement technique, une excellente maîtrise du français et une connaissance approfondie du marché français. Autonome, organisé(e) et doté(e) d’un sens aigu des priorités, vous contribuerez activement au renforcement de notre équipe RH.

Nous recherchons un Consultant Immigration & Sécurité Sociale Junior pour accompagner nos clients français dans la mobilité internationale. Le candidat sera responsable de la gestion des formalités administratives d’immigration, de la saisie et du suivi des demandes de titres de séjour, de la prise de rendez‑vous en ligne, de la préparation des dossiers, de la traduction de documents, du classement interne, du reporting et de la veille juridique. Il devra maîtriser les procédures françaises, les formulaires A1, la sécurité sociale française, le pack Office et l’anglais. Le poste est basé à Casablanca, au sein d’une équipe hybride, offrant un management de proximité, des formations continues et de vastes perspectives de carrière.

Enakl, une startup de mobilité collective basée à Casablanca, recherche un Supply & Fleet Manager expérimenté pour piloter l'expansion de son réseau de transporteurs et chauffeurs. Le candidat devra structurer et développer la base de fournisseurs, superviser le recrutement, l’onboarding et la formation des chauffeurs, et suivre la performance opérationnelle. Il devra également concevoir des processus supply pour passer de l’échelle locale à nationale, tout en collaborant étroitement avec les équipes Tech et Opérations. Le poste requiert 6 à 9 ans d’expérience en gestion de flotte, logistique ou transport urbain, ainsi qu’une forte appétence pour les environnements en croissance rapide. Le salaire mensuel est compris entre 15 000 et 20 000 DHs, selon l’expérience.

Conseiller clientèle francophone – Location de véhicules premium. Vous accompagnez les clients francophones à chaque étape de leur parcours, simplifiant leur expérience, les rassurant et leur proposant des solutions de mobilité adaptées. Vous êtes le premier point de contact, capable de comprendre les attentes du client et de transformer chaque interaction en une expérience positive. Vous gérez les demandes de location (tourisme, utilitaire, premium), informez sur les offres, options et services complémentaires, et contribuez à une relation client humaine et professionnelle.

Enakl, une startup de mobilité collective basée à Casablanca, recherche un ingénieur DevOps & Cloud senior pour piloter l’infrastructure AWS et les pratiques DevOps. Le poste implique la sécurisation, l’optimisation des coûts, la mise en place de pipelines CI/CD, la gestion multi‑tenant et la montée en charge de la plateforme SaaS. Le candidat doit maîtriser AWS, Terraform, GitHub Actions, CI/CD, sécurité, monitoring et PostgreSQL. Le travail est entièrement télétravail, avec un CDI et une rémunération compétitive.

Technico-Commercial Senior recherché pour Casablanca. Bac+3/5, expérience confirmée de 2 ans dans le chauffage, la climatisation et l’hydraulique. Excellente maîtrise du français et de l’anglais, bonnes compétences communicationnelles, autonomie, esprit d’équipe et mobilité nationale. CDI, rémunération attractive selon expérience, formation continue et avantages sociaux.

Chef d'équipe terrain recherché pour superviser merchandising, animation commerciale et force de vente à Berrechid. Poste CDI, salaire 3 000-4 000 DH, mobilité immédiate exigée.

Orange Business recherche un Business Manager International pour piloter la croissance de ses services numériques dans les marchés du Maroc, d'Arabie Saoudite et de l'Europe de l'Ouest. Le candidat devra analyser les tendances, développer un portefeuille clients, proposer des solutions sur-mesure et coordonner les équipes commerciales. Il travaillera en étroite collaboration avec les équipes d'avant-vente et de production en France, tout en assurant la fidélisation des clients. Le poste requiert un Bac+5, 5 ans d'expérience en vente IT, une maîtrise de l'anglais (obligatoire) et une connaissance de l'arabe ou du sport comme atout. Le travail est hybride, offrant flexibilité et mobilité interne.

Nous recherchons un Conseiller clientèle bilingue (arabe, français, anglais) pour rejoindre l'équipe d'Uwin International Center à Beni Mellal. Vous serez responsable de la prise en charge des demandes d'information, de la gestion des objections et de la proposition de solutions adaptées. Le poste, en CDI, offre un horaire flexible (09h-13h / 14h-18h), des primes déplafonnées et un environnement stimulant avec team building et challenges. Vous évoluerez dans un cadre commercial B2C, bénéficiant de formations continues et d'opportunités de mobilité interne. Si vous êtes orienté client, communicatif et motivé par un poste en évolution, postulez dès maintenant.

Responsable Développement RH (H/F) – CDI – Rabat – 1 poste. Vous piloterez la politique RH, la gestion des talents, le recrutement, la formation et l’évaluation de la performance. Vous accompagnerez les managers, développerez la marque employeur et assurerez le reporting RH. Bac+5 en RH, 5 à 8 ans d’expérience, maîtrise des SIRH et gestion de projet. Rejoignez une ONG internationale engagée dans le développement social.