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Job description
Omny Law, cabinet d’avocats reconnu et classé dans Chambers et Legal 500, recherche un Associate Employment Solicitor dynamique pour renforcer sa pratique en droit du travail à Tunbridge Wells. Vous intégrerez une équipe en pleine expansion, travaillerez en étroite collaboration avec nos Senior Employment Lawyers et bénéficierez d’un environnement stimulant où l’excellence juridique se conjugue avec une approche commerciale et humaine.
**Missions principales**
- Gérer de façon autonome un portefeuille diversifié de dossiers (conseil quotidien, rédaction de contrats, politiques RH, procédures disciplinaires, enquêtes, griefs).
- Être le point de contact privilégié pour plusieurs clients, assurer le suivi des relations et développer de nouvelles opportunités commerciales.
- Conseiller les managers, équipes RH et parties prenantes sur les questions de droit du travail, de protection des données (RGPD) et d’immigration d’entreprise (licences de parrainage).
- Apporter un soutien juridique lors de transactions d’entreprise (due diligence en matière d’emploi) et participer à la rédaction d’accords de règlement.
- Suivre les procédures devant les tribunaux du travail, de la phase de dépôt à la plaidoirie, en assurant la représentation des clients.
- Encadrer informellement les juristes juniors, partager votre expertise et contribuer à la montée en compétences de l’équipe.
- Participer activement aux initiatives de développement commercial du cabinet (rédaction d’articles, conférences, networking).
**Profil recherché**
- Diplôme en droit (LLB, JD ou équivalent) et admission au barreau.
- Minimum 3 à 5 ans d’expérience en droit du travail, idéalement en cabinet d’affaires ou en service juridique d’entreprise.
- Solide maîtrise du droit britannique du travail, du RGPD et des questions d’immigration d’entreprise.
- Excellentes compétences rédactionnelles et orales, capacité à vulgariser des concepts juridiques complexes.
- Sens commercial développé, aisance à développer et entretenir un portefeuille client.
- Autonomie, rigueur, esprit d’équipe et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
**Ce que nous offrons**
- Un contrat à durée indéterminée (CDI) avec une rémunération attractive et des bonus liés à la performance.
- Un environnement de travail hybride : bureau moderne à Tunbridge Wells avec possibilité de télétravail ponctuel.
- Accès à une formation continue (CLE, séminaires, certifications) et à un programme de mentorat avec des Senior Lawyers.
- Avantages sociaux compétitifs (mutuelle, retraite, congés payés, tickets restaurant).
- Participation à des dossiers de haute valeur, visibilité auprès de clients de premier plan et opportunités de progression rapide vers le poste de Senior Associate.
- Culture d’entreprise inclusive, axée sur l’innovation, le bien‑être des collaborateurs et la responsabilité sociétale.
Rejoignez Omny Law et participez à la construction d’une pratique d’emploi de référence, où votre expertise juridique sera valorisée et où vous pourrez réellement impacter la vie professionnelle de nos clients.
