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Job description
Desjardins, leader du secteur financier au Canada, recherche un(e) Directeur(trice) Redressement pour piloter la gestion et la résolution des prêts en difficulté ainsi que des créances douteuses. Vous serez le moteur de la stratégie de redressement, responsable de l’élaboration, de la mise en œuvre et du suivi de plans d’action visant à protéger les actifs de l’institution tout en maximisant la récupération.
Dans ce rôle à haute responsabilité, vous dirigerez des projets transversaux d’envergure, impliquant plusieurs divisions (crédit, risques, conformité, juridique, technologie). Vous collaborerez étroitement avec les cadres supérieurs, les comités de direction et les parties prenantes externes (clients, partenaires, autorités de régulation) afin de définir les orientations stratégiques, d’élaborer des recommandations opérationnelles et de garantir la cohérence des décisions avec la vision globale de Desjardins.
Vos principales missions incluront :
- Analyser les portefeuilles de prêts à risque, identifier les tendances et les facteurs de détérioration, et proposer des solutions de redressement personnalisées.
- Concevoir et mettre à jour les politiques, normes, modèles d’évaluation et programmes de soutien afin d’harmoniser les pratiques de gestion du risque à travers l’ensemble du groupe.
- Piloter des initiatives d’optimisation des garanties, incluant la restructuration de sûretés et la négociation de nouveaux accords de garantie.
- Agir en tant que conseiller expert (subject‑matter‑expert) auprès de la haute direction, en offrant du coaching stratégique et en participant aux comités de décision.
- Représenter l’unité Redressement lors de présentations devant les comités de direction, les conseils d’administration et les instances de régulation, en défendant les positions de Desjardins et en négociant les termes des accords de redressement.
- Développer des rapports d’analyse approfondie, incluant des diagnostics, des plans d’action détaillés et des indicateurs de performance (KPIs) pour mesurer l’efficacité des mesures prises.
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes de conformité et de juridique pour assurer le respect des exigences légales et réglementaires.
Le poste offre un package de rémunération attractif comprenant un salaire compétitif, une prime annuelle basée sur la performance, quatre semaines de vacances flexibles dès la première année, un régime de retraite à prestations définies, ainsi qu’une assurance groupe incluant la télémédecine, le remboursement des frais de santé et de bien‑être, et le matériel de télétravail selon les critères d’éligibilité.
Profil recherché :
- Diplôme de baccalauréat (ou équivalent) en finance, gestion des risques, droit ou domaine connexe.
- Minimum six (6) ans d’expérience progressive en gestion de portefeuille de prêts, redressement d’entreprise ou restructuration financière, idéalement dans un environnement bancaire ou financier.
- Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit; bonne maîtrise de l’anglais.
- Sens aigu des affaires, capacité d’analyse critique et prise de décision éclairée.
- Excellentes compétences relationnelles et de communication, aptitude à influencer et à négocier à tous les niveaux de l’organisation.
- Leadership avéré, capacité à gérer des équipes multidisciplinaires et à conduire le changement.
- Connaissance approfondie des normes comptables, des exigences réglementaires et des meilleures pratiques en matière de gestion du risque de crédit.
Rejoignez Desjardins et jouez un rôle clé dans la protection des actifs de l’institution tout en contribuant à la stabilité financière de nos clients et partenaires.
