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Team Lead – Communication et Marketing (H/F)

Queensland Government · Casablanca

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CDI Hybrid Senior 🇫🇷 Français
Leadership d'équipe Stratégie de communication Gestion de projet Marketing digital Création de contenus multimédias Analyse de données et KPI Gestion de crise Conformité réglementaire Adobe Creative Suite CMS et réseaux sociaux Bilinguisme français/anglais

Job description

Le Gouvernement du Queensland recherche un(e) Team Lead dynamique et visionnaire pour piloter son équipe de communication et marketing. Vous serez le garant de la conception, du déploiement et de l’évaluation de stratégies de communication innovantes, alignées sur les priorités du département et destinées à des publics divers (citoyens, entreprises, partenaires institutionnels). **Missions principales** - Diriger, animer et développer une équipe pluridisciplinaire (chargés de communication, graphistes, vidéastes, community managers) en favorisant la créativité, la collaboration et l’excellence opérationnelle. - Élaborer des plans de communication intégrés (information publique, campagnes de sensibilisation, gestion de crise, changement de comportement, sponsoring) en veillant à la cohérence des messages et à la conformité aux politiques gouvernementales et aux exigences réglementaires. - Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes internes (direction, services opérationnels) et externes (agences, fournisseurs, médias) pour garantir l’alignement des actions et l’optimisation des ressources. - Conseiller les dirigeants sur les meilleures pratiques en matière de communication, fournir des analyses d’impact et des recommandations basées sur des indicateurs de performance (KPIs) clairement définis. - Piloter la production de contenus multimédias (design graphique, vidéos, infographies, podcasts) et assurer la qualité, la pertinence et la diffusion sur les canaux appropriés (site web, réseaux sociaux, médias traditionnels, plateformes internes). - Gérer les projets d’événements (conférences, ateliers, campagnes de terrain) du concept à la réalisation, en maîtrisant les budgets, les délais et les exigences logistiques. - Instaurer une culture centrée sur le client et l’innovation, en encourageant l’expérimentation, l’utilisation d’outils numériques avancés (analytics, automation, CRM) et le partage des bonnes pratiques. **Profil recherché** - Minimum 7 ans d’expérience confirmée en communication/marketing, dont au moins 3 ans à un poste de management d’équipes multidisciplinaires. - Expertise avérée dans la conception de campagnes à forte portée (publicité, sensibilisation, changement de comportement) et la gestion de projets complexes. - Excellente maîtrise des outils de création (Adobe Creative Suite, suite Office, outils de montage vidéo) et des plateformes digitales (CMS, réseaux sociaux, outils d’automatisation marketing). - Solides compétences analytiques : capacité à mesurer l’impact des actions, à interpréter les données et à ajuster les stratégies en conséquence. - Connaissance approfondie des exigences légales et des politiques de communication du secteur public. - Excellentes qualités relationnelles, sens de la diplomatie et capacité à influencer les décideurs à tous les niveaux. - Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit. **Ce que nous offrons** - Un environnement de travail stimulant au sein d’une institution publique reconnue pour son engagement envers l’innovation et le service public. - Un rôle à forte visibilité avec la possibilité d’impacter directement la perception et le comportement des citoyens. - Un package salarial compétitif, des avantages sociaux attractifs et des opportunités de formation continue. - Un mode de travail hybride favorisant l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle. Rejoignez-nous pour contribuer à façonner la communication du Queensland et à créer des expériences mémorables pour nos publics cibles.

Questions fréquentes

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Le contrat proposé est un CDI basé à Casablanca.

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