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    Talend Technical Expert
    RED TIC
    casablanca
    Hybride

    Nous recherchons un Talend Technical Expert pour rejoindre notre équipe de consultants en technologies de l'information. Le candidat idéal possède une solide expérience en intégration de données, maîtrise des outils Talend (DI, ESB, Cloud), des bases de données SQL et NoSQL, ainsi que des compétences avancées en ETL, API, services web REST/SOAP, Linux et scripting Shell. Il sera responsable de la conception, du développement et de la maintenance de solutions d'intégration de données, de la mise en œuvre de stratégies cloud (AWS, Azure, GCP) et de la supervision des pipelines CI/CD. Le poste est en freelance, avec un mode de travail hybride entre Rabat et Casablanca, offrant une flexibilité optimale pour les professionnels passionnés par les technologies émergentes.

    Aujourd'hui
    Expert en Systèmes d'Information Télécom
    WeLinK
    casablanca
    Hybride

    Vous êtes un professionnel confirmé de l’informatique, spécialisé dans la gestion de projets techniques et le provisioning réseau. Cette mission, basée à Casablanca en mode hybride, vous place au cœur d’un projet de transformation réseau pour un client utilisant les systèmes Nokia. Vous serez responsable de la conception, du développement, de la planification, de l’exécution et de la clôture de l’ensemble des activités du projet, tout en assurant une communication fluide avec les équipes techniques et les parties prenantes. Votre expérience de 10 ans vous permettra de piloter efficacement les phases de mise en œuvre et d’intégration, tout en apportant votre expertise en communication, rigueur, organisation, adaptabilité et esprit d’équipe.

    Aujourd'hui
    Directeur des Ressources Humaines
    IphaCare
    casablanca
    Présentiel

    Responsable des Ressources Humaines chez IphaCare, vous piloterez la fonction RH pour soutenir la croissance de l’entreprise. Vous assurerez la gestion administrative du personnel, la paie, la conformité sociale et les relations sociales. Vous développerez les talents, la culture d’entreprise et la marque employeur, tout en accompagnant les managers dans leurs décisions. Vous serez le partenaire stratégique de la direction, en menant des projets de transformation digitale et d’optimisation des processus RH. Vous valoriserez l’engagement des collaborateurs, la fidélisation et la performance sociale. Ce poste exige une expérience de 10 ans+, une maîtrise du droit social, une forte orientation digitale et un leadership rassurant.

    Aujourd'hui