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وصف الوظيفة
Rejoignez Amphïa, acteur majeur du secteur de la santé, et participez à la transformation d’un complexe opératoire ultra‑moderne de 20 salles d’opération. Nous recherchons un Teammanager passionné, capable de fédérer, d’inspirer et d’accompagner les équipes de soins afin d’assurer une prestation de soins d’excellence, durable et centrée sur le patient.
**Missions principales**
- Piloter et coordonner une ou plusieurs équipes d’assistants opératoires (environ 100 ETP) au sein du noyau de soins OK, en veillant à la qualité clinique, à la sécurité des patients et à la satisfaction globale.
- Traduire la stratégie du groupe de soins en objectifs opérationnels concrets, élaborer les plans annuels et suivre les indicateurs de performance (qualité, efficacité, budget, satisfaction patients).
- Gérer les aspects opérationnels : planification des ressources, gestion des absences, optimisation des flux logistiques, suivi des investissements matériels et technologiques.
- Encadrer, former et développer les compétences des équipes, en favorisant le bien‑être, la vitalité et le sentiment d’appartenance de chaque professionnel.
- Conduire les projets de changement et d’innovation (nouveaux protocoles, digitalisation, amélioration des processus) en collaboration avec le comité de direction.
- Assurer la conformité aux normes réglementaires et aux exigences de qualité, tout en promouvant une culture de l’amélioration continue.
- Analyser les données de performance, identifier les tendances et proposer des actions correctives ou d’optimisation.
- Communiquer de façon transparente avec les parties prenantes internes et externes, en valorisant les succès et en célébrant les bonnes pratiques.
**Profil recherché**
- Expérience confirmée (minimum 5 ans) en management d’équipes de santé, idéalement dans un environnement chirurgical ou hospitalier.
- Solides compétences en gestion opérationnelle, budgétaire et en pilotage de projets complexes.
- Capacité à gérer la diversité des disciplines (infirmiers, techniciens, aides‑soignants) et à résoudre les situations d’absentéisme ou de tension.
- Leadership inspirant, sens de l’écoute, aptitude à motiver et à développer les talents.
- Maîtrise des outils d’analyse de données et des indicateurs de performance (KPI, tableaux de bord).
- Excellente communication écrite et orale, en français (la maîtrise de l’anglais est un plus).
- Diplôme supérieur en santé, management hospitalier ou équivalent.
**Ce que nous offrons**
- Un poste en CDI au sein d’une structure à la pointe de la technologie médicale.
- Un environnement de travail stimulant, avec des équipes engagées et une culture d’innovation.
- Des opportunités de formation continue et de développement professionnel.
- Un package salarial attractif, complété par des avantages sociaux (mutuelle, tickets restaurant, transport).
- Un cadre de travail moderne, sécurisé et respectueux de l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle.
Si vous partagez notre vision d’une santé d’excellence, où le bien‑être des équipes est la clé de la qualité des soins, postulez dès maintenant et contribuez à façonner l’avenir du secteur médical avec Amphïa.
