Chef Comptable FinTech à Casablanca, responsable de la comptabilité et du contrôle interne d’une plateforme BNPL réglementée. Gestion des opérations comptables, production des états financiers, rapprochements complexes, reporting réglementaire, et collaboration avec auditeurs et experts-comptables. Profil exigeant Bac+5, 6‑9 ans d’expérience, maîtrise des normes marocaines, Excel avancé, rigueur et autonomie.

Conseiller commercial en mutuelle santé à distance, vous accompagnerez les particuliers et professionnels dans la recherche des meilleures offres d’assurance santé. Vous développerez votre portefeuille clients via la télévente, en appliquant les techniques de vente à distance et en assurant un suivi client de qualité.

Rejoignez Konecta Atlas en tant que Télévendeur Assurance à Casablanca. Vous serez responsable de convaincre les clients, atteindre vos objectifs de vente et valoriser nos offres d’assurance. Le poste offre un CDI avec rémunération fixe + variable, des primes déplafonnées, une formation commerciale et des opportunités d’évolution vers la formation ou la gestion.

Le poste de Chief Operating Officer (COO) chez Novancy, basé à Casablanca, exige un leadership stratégique et une vision systémique pour piloter les opérations de l’entreprise. Le candidat doit maîtriser la gestion multi-sites et multi-marques, optimiser la chaîne d’approvisionnement, et conduire la transformation digitale. Il sera responsable de la mise en œuvre de stratégies opérationnelles, de la coordination des équipes, et de l’alignement des objectifs business et financiers. Le rôle requiert une forte culture business, une agilité opérationnelle, et d’excellentes compétences en communication.

Chef Comptable Fintech à Casablanca, poste CDI sur site. Vous piloterez les opérations comptables, la production des états financiers mensuels et annuels, les rapprochements complexes, et le contrôle interne. Vous assurerez la conformité aux normes marocaines, la relation avec les auditeurs et la préparation des reportings réglementaires. Bac+5 en comptabilité, finance ou audit, 6 à 9 ans d’expérience, maîtrise d’Excel et des outils de gestion. Rigueur, intégrité, sens de la confidentialité et esprit analytique requis.

Almass Call recrute des téléconseillers expérimentés pour la prise de rendez‑vous qualifiés auprès de prospects particuliers et professionnels dans le secteur des énergies renouvelables. Le poste, basé à Casablanca, exige une maîtrise parfaite du français, une aisance relationnelle et une forte capacité de persuasion. Le candidat travaillera en présentiel, en synergie avec l’équipe commerciale, et bénéficiera d’un contrat CDI avec primes déplafonnées et un salaire net allant jusqu’à 6 000 DH.

Almass Call, filiale d’une société mère française reconnue parmi les leaders de l’offshore, recrute un Téléconseiller à Casablanca. Le poste exige un esprit commercial, dynamisme, ponctualité et envie d’évoluer. Les débutants motivés sont les bienvenus grâce à une formation complète. Le salaire fixe varie entre 4 000 MAD et 6 000 MAD nets, complété par des primes de panier, transport, performance et challenge quotidien. Le contrat est un CDI avec CNSS. L’environnement de travail est jeune, dynamique, avec des challenges d’équipe et la possibilité de doubler son salaire grâce aux primes illimitées.

Almass Call, un centre d’appels en pleine expansion dans le secteur des énergies renouvelables, recrute des téléconseillers BtoC passionnés par la relation client. Le poste consiste à contacter des prospects qualifiés, identifier leurs besoins, proposer des offres adaptées, obtenir des rendez‑vous qualifiés, assurer un suivi rigoureux via un outil interne et contribuer à l’atteinte des objectifs individuels et collectifs. Le candidat idéal maîtrise le français à l’oral et à l’écrit, possède une aisance relationnelle, une bonne écoute, maîtrise les outils informatiques de base et possède une expérience en centre d’appel ou relation client. Le contrat est un CDI avec salaire net fixe entre 4000 et 6000 MAD, primes de panier, transport, performance et challenge quotidien, ainsi qu’une amplitude horaire flexible de 9h à 19h.