Nous recherchons un Gestionnaire RH Junior pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Le candidat sera responsable de la préparation et du traitement de la paie, de la gestion administrative du personnel, du suivi des cotisations CNSS et mutuelle, ainsi que du reporting KPI. Une première expérience en paie et administration du personnel, une connaissance de la législation sociale marocaine, ainsi qu’un sens de l’organisation, de la discrétion et de la rigueur sont requis. Le poste est en CDI au sein d’une société de distribution agro‑alimentaire.

Rejoignez Cnexia en tant que stagiaire RH – People & Culture à Rabat. Vous participerez à la gestion administrative du personnel, au suivi des absences, à la mise à jour des bases de données RH et à la préparation des éléments variables de paie. Vous soutiendrez l’équipe RH dans l’organisation d’événements internes et d’actions de communication RH, tout en assurant la conformité des documents RH. Ce poste est idéal pour un profil motivé, persuasif, organisé et capable de travailler en équipe dans un environnement multiculturel.

Rejoignez Cnexia en tant que stagiaire RH People & Culture à Rabat. Vous participerez à la gestion administrative du personnel, au suivi des absences, à la mise à jour des bases de données RH, à la préparation de la paie et à l’accueil des nouveaux collaborateurs. Vous soutiendrez l’équipe RH dans l’organisation d’événements internes et la conformité des documents RH. Ce poste exige un Bac minimum, une forte implication, une bonne organisation et un esprit d’équipe. Cnexia, filiale marocaine d’un opérateur canadien, offre un environnement multiculturel et des opportunités de développement continu.

Novancy recherche un Assistant Administration & Facturation à Casablanca, poste en CDI. Le candidat idéal possède une solide expérience de 2 ans en administration, finance et RH, maîtrise la Suite Office (Excel), des logiciels de facturation tels qu’Odoo, ainsi que les processus de paie et de rapprochement bancaire. Il doit être bilingue français‑anglais (niveau avancé) et posséder d’excellentes compétences relationnelles et organisationnelles. Le poste est à temps plein, en présentiel, avec un environnement dynamique axé sur le capital humain et la transformation digitale.

Assistant polyvalent en administration et facturation, basé à Casablanca, avec 2 ans d’expérience. Vous maîtrisez Excel, Odoo, la facturation, la paie et la gestion des documents RH. Vous êtes autonome, rigoureux, doté d’un excellent relationnel et d’un niveau avancé en anglais et français. Vous intervenez sur la paie, la facturation clients/fournisseurs, la conformité légale et la coordination interne. Vous contribuez à la gestion administrative du bureau et à la production de reporting. Vous rejoignez une startup innovante en pleine croissance.

Assistante RH – Gestion Administrative

Assistante RH – Casablanca : Gestion administrative, recrutement, suivi des dossiers du personnel et support aux collaborateurs. Poste CDI au sein d’une société de distribution, à Casablanca.

Assistante RH – Gestion Administrative au sein d’AL FADL FOOD, entreprise de production et distribution de produits de boulangerie-pâtisserie à Marrakech. Vous soutiendrez la Responsable RH dans la gestion quotidienne du personnel, le recrutement, l’intégration, la communication interne, la formation et le développement. Vous maîtriserez les outils bureautiques (Excel, Word) et posséderez un sens aigu de l’organisation, de la rigueur et de la discrétion. Bac +2/3 en RH, première expérience dans le secteur agroalimentaire ou industriel, et excellente communication interpersonnelle sont requis.

Nous recherchons une Assistante Polyvalente motivée et dynamique pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Le poste, basé au centre-ville, implique la gestion administrative quotidienne, la rédaction de documents, la coordination des réunions et le soutien aux fonctions RH (recrutement, gestion des dossiers, suivi des absences). Le candidat idéal possède au moins deux ans d’expérience en assistance administrative, maîtrise du pack Office, excellentes compétences organisationnelles et une forte orientation service. La maîtrise du français et de l’arabe est indispensable, l’anglais étant un plus. Le contrat est un CDI avec rémunération selon expérience.