Nous recherchons un(e) stagiaire passionné(e) par la stratégie et le développement pour rejoindre notre Direction Stratégie et Développement au sein du Groupe Safari à Casablanca. Vous participerez à l'analyse des filiales, à la veille concurrentielle et à la formulation de recommandations stratégiques. Le poste requiert une formation Bac+5 en finance d'entreprise, business ou stratégie, ainsi qu'une forte capacité d'analyse et de synthèse. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles et bénéficierez d'un environnement stimulant au sein d'un groupe familial reconnu pour son excellence. Ce stage offre une expérience enrichissante dans un contexte de croissance et d'innovation.

Stage en Stratégie et Développement au sein du Groupe Safari à Casablanca. Vous accompagnerez la Direction Stratégie et Développement dans l’étude des acteurs de l’écosystème des filiales, en appliquant vos compétences en finance d’entreprise, business et stratégie. Ce poste est idéal pour un(e) étudiant(e) Bac+5 ou jeune diplômé(e) de grandes écoles, avec une expérience de 0 à 2 ans.

Vous êtes passionné(e) par la stratégie d’entreprise et vous souhaitez mettre en pratique vos connaissances en finance, business et stratégie au sein d’un groupe privé marocain de renom. En tant que Stagiaire en Stratégie et Développement, vous assisterez l’équipe de direction dans l’analyse détaillée des acteurs de l’écosystème des filiales du Groupe Safari, en réalisant des études de marché, des analyses de l’environnement concurrentiel et en contribuant à l’élaboration de plans de développement stratégique. Vous travaillerez à Casablanca, en présentiel, dans un cadre stimulant et formateur.

Stagiaire en Sourcing & Recrutement IT – 4 à 6 mois à Casablanca. Vous travaillerez au sein d’une équipe de Sourcing Analysts, en collaboration avec un Recruitment Team Leader, pour identifier, sélectionner et proposer des talents IT adaptés aux besoins de nos clients. Vous développerez vos compétences en communication web, Pack Office, métiers des systèmes d’information, ainsi qu’en rédaction et relationnel. Le poste exige un niveau Bac+2 minimum et un excellent français.

Stage de 3 à 6 mois en marketing au sein d’une société indépendante de Real Estate Private Equity basée à Casablanca. Vous participerez à la stratégie marketing, à la création de contenus, à la gestion de campagnes digitales et à l’analyse de performances, tout en développant votre expertise dans le secteur immobilier.

Stagiaire Marketing Digital chez ÆDGE Partners, une société indépendante de Real Estate Private Equity basée à Casablanca. Vous participerez à la stratégie marketing et digitale du groupe, créerez du contenu pour divers supports, gérerez des campagnes SEO, social media et emailing, et contribuerez à la mesure des performances. Ce stage de 3 à 6 mois requiert un étudiant en école de commerce ou université, passionné par l’immobilier et le marketing digital, avec de bonnes compétences rédactionnelles en français et un niveau d’anglais intermédiaire.

Le Groupe Safari, acteur majeur du secteur industriel et de la distribution au Maroc, recherche un(e) stagiaire en Stratégie et Développement pour soutenir la croissance de sa Direction Stratégie et Développement. Le poste, basé à Casablanca, offre l’opportunité de travailler sur des projets d’analyse de l’écosystème des filiales, de réalisation d’études de marché et d’élaboration de recommandations stratégiques. Le candidat idéal est un(e) jeune diplômé(e) en Finance d’entreprise, Business ou Stratégie, titulaire d’un Bac +5 ou d’une formation équivalente. Il doit posséder une forte capacité analytique, une excellente maîtrise du français et un sens aigu de la rigueur. Le stage se déroule en présentiel, sous la supervision d’une équipe expérimentée, et constitue une étape clé pour une carrière dans la stratégie d’entreprise.

Le Groupe Safari, acteur majeur du secteur industriel et de la distribution au Maroc, recherche un(e) stagiaire en Stratégie et Développement pour soutenir sa Direction Stratégie et Développement. Le poste, basé à Casablanca, offre l’opportunité de travailler sur l’étude détaillée des acteurs de l’écosystème des filiales du groupe. Le candidat idéal est un(e) jeune diplômé(e) Bac +5 en Finance d’entreprise, Business ou Stratégie, disposant d’une première expérience de 0 à 2 ans. Il/elle participera à l’analyse de marché, à la veille concurrentielle et à la formulation de recommandations stratégiques. Ce stage de 6 à 12 mois, en présentiel, constitue une étape clé pour développer des compétences analytiques et opérationnelles.

Le Groupe Safari, acteur majeur du secteur industriel et de la distribution au Maroc, recherche un(e) stagiaire en Stratégie et Développement pour soutenir sa Direction Stratégie et Développement. Le candidat idéal est un(e) étudiant(e) en fin de cycle Bac+5 ou un(e) jeune diplômé(e) en Finance d'entreprise, Business ou Stratégie, disposant d'une première expérience de 0 à 2 ans. Le stage, d'une durée de 6 mois, se déroule à Casablanca en présentiel. Les missions incluent l'analyse détaillée des acteurs de l'écosystème des filiales, la réalisation d'études de marché, la contribution à l'élaboration de plans stratégiques et la participation aux projets de développement. Ce poste offre une immersion dans un environnement dynamique, l'apprentissage et la montée en compétences.

Le Groupe Safari, acteur majeur du secteur industriel et de la distribution au Maroc, recherche un(e) stagiaire en Stratégie et Développement pour soutenir la croissance de sa Direction Stratégie et Développement. Le poste, basé à Casablanca, offre l’opportunité de travailler sur une étude détaillée des acteurs de l’écosystème des filiales du Groupe. Le candidat idéal est un(e) jeune diplômé(e) Bac+5 en Finance d’entreprise, Business ou Stratégie, disposant d’une première expérience de 0 à 2 ans. Il/elle participera à l’analyse des marchés, à la formulation de recommandations stratégiques et à la mise en œuvre de projets d’amélioration. Ce stage en présentiel permet d’acquérir une vision globale du fonctionnement d’un groupe diversifié et de développer des compétences analytiques et opérationnelles.