Chef de Plateau – Dessin Bâtiment, poste à Marrakech, CDI. Vous superviserez une équipe de dessinateurs, validez les plans détaillés, mettez à jour les documents selon les normes, et assurez la cohérence entre les plans et la réalisation sur site. Vous participerez aux réunions techniques et présenterez les projets aux clients. Le poste requiert un Bac+2/3 en Architecture, Génie Civil ou DAO/CAO, 10 ans d’expérience, maîtrise d’AutoCAD et Revit, et une forte capacité d’encadrement.

Technicien Exploitation (H/F) – Rabat – SOREC recherche un professionnel pour assister le chef de plateau dans la gestion des jeux hippiques. Le candidat devra maîtriser les outils bureautiques, analyser les données numériques, gérer les totalisateurs et connaître la réglementation des jeux. Il sera responsable de la mise en œuvre des commandes, de la validation des programmes, du contrôle des critères de courses et de la supervision en temps réel des opérations. Le poste exige un Bac +2/3 en gestion, économie ou commerce, une expérience probante dans un poste similaire, ainsi qu’un sens aigu du détail, de l’organisation et de la rigueur. Le CDI est proposé en présentiel à Rabat, sans télétravail.

Technicien Exploitation Jeux Hippiques – poste à Rabat, CDI, présentiel. Vous assisterez le chef de plateau dans la gestion des opérations de jeux hippiques, la mise en œuvre des commandes sur le totalisateur, la validation des programmes de jeux, la coordination des tests de mise en vente et la supervision des courses. Vous devrez maîtriser les outils bureautiques, analyser les données numériques, gérer les totalisateurs, connaître la réglementation des jeux et travailler en équipe avec rigueur et autonomie.

Chef de Projet Immobilier Freelance à Casablanca, vous piloterez des projets de réaménagement, rénovation et aménagement de sites immobiliers. Vous assurerez la planification, le suivi budgétaire, la coordination des équipes et la validation des factures, tout en respectant les délais et les normes de qualité. Vous participerez aux appels d’offres, à la préparation des budgets et au reporting d’activités. Ce poste exige une expérience confirmée dans le bâtiment, une forte rigueur, une capacité d’animation d’équipe et une maîtrise des outils de gestion de projet.

Responsable accompagnement clients chez Stairling à Tanger, vous pilotez l’onboarding de chauffeurs VTC, encadrez une équipe de 2 opérateurs, assurez la qualité des processus et la satisfaction client. Vous mesurez les indicateurs clés, identifiez les blocages, proposez des plans correctifs et formez les équipes. Vous travaillez en CDI sur site, avec une rémunération attractive (9 500–11 500 DHS net/mois). Vous avez 3 à 5 ans d’expérience en management, onboarding ou relation client, maîtrisez Aircall, Notion, Google Sheets et possédez un sens pédagogique aigu.

Flex Assur, spécialiste de l’externalisation et de la gestion de produits d’assurance, recherche un superviseur expérimenté en télévente de produits d’assurance automobile. Le poste consiste à encadrer, former et motiver une équipe de télévendeurs, suivre les indicateurs de performance, assurer la qualité des appels et proposer des améliorations. Le candidat doit maîtriser le français, posséder une expérience en management d’équipe téléphonique, exceller en communication et leadership, et être capable de travailler sous pression tout en motivant son équipe. Le poste est un CDI à plein‑temps avec un salaire compétitif et des primes de performance.

Artefact recherche un Data Engineering Manager pour piloter des projets d’IA et de data‑science. Le candidat doit maîtriser Python, Spark, Kubernetes, Kafka, GCP/Azure, Docker, Airflow, Spinnaker, et posséder une solide expérience en DevOps et en architecture de données. Il sera responsable de la conception, du déploiement et de la maintenance de solutions front‑to‑back, tout en encadrant une équipe de consultants, data scientists et ingénieurs. Le poste exige un niveau de maîtrise en informatique ou en mathématiques, une expérience de 3 à 5 ans, et une excellente communication en français et en anglais.

Chef de Projet Immobilier responsable de la gouvernance et de la coordination des opérations immobilières du Groupe Safari. Il assure la conformité juridique, la gestion financière, la digitalisation des dossiers et la communication entre les fonctions juridiques, financières et opérationnelles. Le poste requiert une expérience de 6 à 9 ans, une formation Bac+5 en Génie Civil ou équivalent, ainsi qu’une maîtrise des outils de gestion de projet et de reporting.

Chef de projet SIRH – Gestion RH chez Intelcia à Casablanca, vous piloterez la mise en œuvre de solutions RH innovantes. Vous planifierez, organiserez et paramètrerez les projets SIRH, tout en recueillant les besoins des services RH. Vous rédigerez les cahiers des charges, assurerez les tests, la formation des utilisateurs et la documentation technique. Vous accompagnerez les campagnes RH (talent management, rémunération, paie, recrutement) et proposerez des améliorations continues. Ce poste requiert une expérience de 1 à 2 ans, une maîtrise de l’anglais, de solides compétences en communication, analyse et travail d’équipe. Vous contribuerez à l’excellence opérationnelle d’une entreprise leader en outsourcing et services IT.

Conducteur de Travaux – Ouvrages d’Art au sein d’URBAGEC, leader du BTP au Maroc, vous assurerez la pilotage opérationnel des chantiers d’ouvrages d’art. Vous planifierez, organiserez et suivrez l’exécution des travaux, gérerez les équipes terrain, les moyens matériels et les sous-traitants, tout en veillant à la qualité, la sécurité et le respect des délais contractuels. Vous participerez aux réunions de chantier, coordonnerez les intervenants (MOE, bureaux de contrôle, fournisseurs) et reporterez régulièrement à la hiérarchie. Ce poste requiert un Bac+3/4/5 en Génie Civil, une expérience de 4 ans minimum en conduite de travaux d’ouvrages d’art, une forte présence sur chantier, un sens aigu de l’organisation, de la rigueur, de la réactivité et un esprit d’équipe. URBAGEC offre un environnement technique exigeant, des projets d’envergure, une forte croissance et un cadre de travail stimulant.